应届生无三方入职

应届生初次入职怎么办

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就业协议书的全称是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》，是由教育部高校学生司统一制订的。根据国家规定，在达成就业意向后，毕业生、用人单位、学校三方必须签订《全国普通高等学校毕业生就业协议书》。所以《全...

应届生入职违约金多少

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这主要是用人单位与毕业生之间商谈的结果，国家规定超过5000元是无效的，可以不缴纳。如果用人单位给你的入职提供了培训，要你赔偿培训费用，那是在违约金之外的。...

应届生入职协议要写什么

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就业协议书是具有一定的广泛性和权威性，是学校制订就业方案派遣毕业生、用人单位申请用人指标的主要依据，对签约的三方都有约束力。所以毕业生就业时一定要签署就业协议书。协议书一经签署，协议各方须严格履行协议...

应届毕业生入职基本步骤

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1、毕业生确定取得用人单位接收意向; 2、毕业生到所在学院领取“全国高等学校毕业生就业协议书”一式三份; 3、毕业生与用人单位签署就业协议，并请用人单位填写清楚“全国高等学校毕业生就业协议书”上的相关...

应届生不能按时入职的坏处

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根据《入职管理规定》的内容，如果不能按时入职，建议提前与公司协商，如果不得不延后并且达成协议则问题不大，但是对于很多公司来说可能会与你协议解除劳动合同。 应届生入职需要准备好入职材料，妥善选择公司后签...

应届生入职的材料应该包括哪些？

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简历，身份证复印件，个人寸照，学历、职称证书，银行卡复印件，无犯罪记录证明或声明，入职前声明，离职证明，体检报告/健康证明，岗位责任告知书，户口本复印件，担保人文件等...

报考应届生入职需要什么条件?

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根据相关规定应届生入职需要的资料如下： 1、身份证； 2、个人体检表； 3、一寸照片； 4、学历证书；等等。...

应届生入职所需资料都有什么

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所需以下资料： 1.一寸免冠照片3张; 2.身份证原件或户口复印件; 3.学历、学位证书原件(学生提供学生证原件); 4.资历或资格证件原件; 5.与原单位解除或终止劳动合同的证明; 6.体检合格证明...

应届毕业生入职应当提交哪些材料

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应届生入职需要下列材料： 1、身份证，一般都是提交复印件； 2、户口本或户籍登记卡； 3、提供工资卡的相关信息； 4、学历证书和毕业证书等。 一般公司会通知应届生其所需要的入职材料，应届生按照其通知去...

应届生入职都需要准备什么资料？

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1、一寸免冠照片3张 2、身份证原件或户口复印件 3、学历、学位证书原件(学生提供学生证原件) 4、资历或资格证件原件 5、与原单位解除或终止劳动合同的证明 6、体检合格证明。...