煤矿井下农民合同工多少岁退休
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农民合同工的退休年龄是男满60周岁,女满50周岁。根据《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>矿山、井下行业劳动合同书合同范本
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甲方(用人单位)名称:_____________地址:_______________________...
孟金龙律师|专职律师,5年经验咨询我>>针对与矿山下井农民工签订劳动合同最多是几年?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未与劳动者签订合同,支付几倍工资
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肖丹婷律师|,8年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师|专职律师,6年经验在线咨询煤矿井下农民合同工多少岁退休
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农民合同工的退休年龄是男满60周岁,女满50周岁。根据《关于安置老弱病残干部的暂行办法》规定,下列几种情况可以办理退休:(1)男性干部、工人年满60周岁,女干部年满55周岁,女工人年满50周岁,连续工...
甘肃在线咨询顾问团咨询我>>劳动派遣单位与劳动者最少签订几年的合同
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劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同,按月支付劳动报酬;被派遣劳动者在无工作...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>建筑工人与农民工签订劳动合同有效吗?
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需要的。依据《劳动合同法》第十条规定:建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
与矿山下井农民工签订劳动合同最多是几年?,律师怎么看
劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师| 高级合伙人,8年经验 在线咨询劳动合同期限一般几年
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谢姗珊律师| 专职律师,8年经验 在线咨询从事矿山井下工作的,对劳动合同期限有限制吗?
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通常情况下,劳动合同的期限由劳动者与用人单位自主约定,法律不加干涉,但是为了维护劳动者的身心健康,劳动法对特定情况下劳动合同的期限做出了限制性的规定。根据我国劳动法的规定,用人单位经批准招用农民工,从...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>用人单位与员工签订劳动合同最多可以签几次
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根据《》规定,用人单位与劳动者签订的期限可以分为三类: (1)有固定期限,即在合同中明确约定效力期间,期限可长可短,长到几年、十几年,短到一年或者几个月。 (2)无固定期限,即劳动合同中只约定了起始日...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对与矿山下井农民工签订劳动合同最多是几年?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
非煤矿山井下工亡瞒报最高处罚
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出现瞒报的将根据事实依照《安全生产法》和《生产安全事故报告和调查处理条例》进行处理,一般会有罚款,涉...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>如何办理矿山井下工龄
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咨询社保部门。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>煤矿井下工人退休年龄是多少
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煤矿井下工人退休年龄是男满55周岁,女满45周岁。 正常退休时间: 1、男满60周岁,女满50周岁(...
周业恳律师| 律所主任,20年经验 咨询我>>劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询签合同一般签几年
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吴莉律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到与矿山下井农民工签订劳动合同最多是几年?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
从事井下作业的农民工,可否与单位订立无固定期限劳动合同?
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所谓无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。根据劳动部《关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见》第21条的规定,用人单位经批准招用农民工,其劳动合同期限可以由...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>现在煤矿井下和井上,工人最低工资是多少
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最低工资标准为全国最高,新标准2012年2月1日起实施继北京在全国率先上调2012年最低工资标准后,昨日,深圳市人社局宣布深圳市2012年全日制就业劳动者最低工资将上调至1500元/月,非全日制就业劳...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>井下井下工人劳动合同如何解除
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解除井下劳动合同协议应该提前通知用人单位,然后按照单位所规定的离职的流程来进行一个手续方面的办理,如果是用单位这方面单方面解除的话,那么也应当通知劳动者自己做错了哪些地方,所以需要解除这样的一种劳动关...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>签订农民工合同的最短期限是多少?
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没有最短期限...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>煤矿每月入井几次算井下工龄
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从事矿山井下、高温等工种,每工作一年折算1年零3个月缴费年限。...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
入职两个月没有签订劳动合同
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彭景丽律师| 合伙人,13年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,5年经验在线咨询农民工不与工会签订劳动合同该如何维权
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第一,去劳动局投诉。 第二,收集证据,准备法院起诉。可以先去找律师咨询,用人单位拖欠工资是违法的,可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉,情节严重的话涉嫌恶意拖欠劳动报酬罪,可以报警。替农民工讨薪,各...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>在煤矿井下连续工作十年满十五年的合同老农民工任何
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根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[1978]104号)规定,下列几种情况可以办理退休:男职工年满60周岁,女干部年满55周岁,女...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到与矿山下井农民工签订劳动合同最多是几年?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
最小用工年龄是多大?可以签订劳动合同?
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16周岁以上以自己工作作为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师| 专职律师,4年经验在线咨询在农民工与劳动者签订劳动合同的情形有哪些
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根据《关于有效解决建筑企业拖欠农民工工资问题的通知》(劳动和社会保障部发〔2003〕27号),劳动合同应明确规定劳动合同期限、工作内容、劳动保护和工作条件、劳动报酬和违反劳动合同的责任。其中,劳动报酬...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>建筑单位能与农民工直接签订合同吗?是签劳动合同还是劳务合同?
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如果您所描述的建筑单位是直接管理农民工的用人单位,需要签订劳动合同,如果建筑单位是发包方,他只把工程款给承包方,再由承包方给其带来的农民工发工资,此时,农民工不与建筑单位直接签合同。用人单位使用农民工...
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