公司出差没有补贴正常吗
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一般出差的工资和平时上班的工资一样,出差加班的也有加班工资,劳动者出差未加班,这种情况下的劳动者未从...
正常离职后签了保密协议有补偿金吗
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正常离职后签了保密协议有补偿金。用人单位未支付补偿金的,劳动者不需要履行保密义务。劳动者违反保密约定...
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公司拖欠工资离职有赔偿吗
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正常离职后社保是怎么处理
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没有正常离职了没有正常离职的公司扣工资吗
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用人单位是不能克扣劳动者一个月工资的,如果用人单位无故克扣其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳...
正常公司解散如何补偿员工?
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不管是何种原因导致公司解散的,当公司解散,就意味着公司法人资格的消亡,而公司法人资格的消亡必将导致劳...
正常退休有经济补偿金吗
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劳动者在达到法定退休年龄的时候,可以申请退休,而此时劳动者与用人单位之间的劳动合同就会依法终止,依据...
不明白,就问一问
正常离职公司有补偿吗?,律师怎么看
公司员工离职赔偿标准
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被公司开除有什么补偿
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协商离职补偿标准
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从公司正常离职了正常离职公司扣工资怎么算
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目前,法律法规明确规定的可以扣工资的情形只有2种: 1、员工接受了单位的专项出资培训并依法签订了《服务期协议》后期限届满前,员工因个人原因单方解除劳动合同时,用人单位可以向员工主张违约金,此时可以扣发...
在公司上班二十年后正常离职公司如何补偿
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劳动者工作十年以上的自动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。能不能有经济补偿跟工作年限是没有联系的。劳动者解除劳动合同可以采取以下方式: 1、用人单位与劳动者协商一致,解除劳动合同。...
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公司没有年终奖正常吗
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很正常,一般的小企业或有些大企业都不设年终奖的。年终奖不是强制规定的。...
公司正常离职流程是如何规定的
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员工离职的流程: 1、与用人单位协商解除劳动合同或者提前三十日以书面形式通知用人单位解除劳动合同; ...
正常离职有没有失业金
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失业保险金是指,根据法律规定,经办失业保险的机构给符合条件的失业人员支付基本生活费用,对失业人员在失...
公司搬迁导致失业是否有补偿
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员工擅自离职如何赔偿公司损失
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公司正常解雇职工会有补偿吗,有哪些规定
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解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。...
公司诈骗我离职还有正常联系吗
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劳动者在职期间参与了诈骗活动,即使离职也应当承担相应的刑事责任;劳动者对单位犯罪并不知情或者不具有期待可能性,不需要承担刑事责任。单位犯罪既对单位判处罚金,又对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员判...
正常程序离职,公司扣除学历补贴合理吗?
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属于正常原因离职可以获得补贴,你可以申请劳动仲裁。...
存续公司是正常吗
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存续公司是正常公司。存续公司,指公司不受股东变化的影响,公司可以独立存在,被认为可以永久续存。公司的...
正常辞职有没有经济赔偿
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正常辞职没有经济赔偿,只有用人单位违法解除劳动合同才需要支付经济赔偿金。经济赔偿按照经济补偿的两倍支...
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正式员工被公司辞退怎么赔偿
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正常行驶撞死人怎么判刑和赔偿
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公司正常辞退职工会有补偿吗,法律怎么规定的
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解除劳动合同赔偿的标准根据劳动者的工作年限和解除合同前十二个月的工资计算经济补偿金;如果用人单位违法解除劳动合同的,应当按照经济补偿金标准的二倍支付经济赔偿金。...
2022年正常辞职要补偿吗
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员工正常与用人单位协商解除劳动合同,无赔偿。 但如果用人单位存在《劳动合同法》三十八条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作...
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提出离职怎么补偿公司的离职补偿金
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
存续和正常经营有什么区别
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对正式员工因公司原因离职有补偿吗
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因公司方面原因解除劳动关系,一年补偿一个月工资,半年补偿半个月工资...
正常离职公司要求扣除工装费跟工餐费正常吗
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单位无权扣押金也无权变相扣押金,建议向工会咨询。...