干满一个月辞职不给全勤
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劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。各...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>入职不满一个月社保必须在一个月之内交吗?
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入职当月就应当为员工参加五险一金。根据《社会保险法》等相关规定,当事人与用人单位签订劳动合同或形成事...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对辞职必须干满一个月吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
预备党员转正时间必须满一年吗
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李晓凡律师|,12年经验在线咨询高利贷立案必须满足哪三个条件
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询劳动法里有必须做满六个月才能辞职吗
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劳动法里没有必须做满六个月才能辞职相关规定。《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。第三十八条用人单位...
广东在线咨询顾问团咨询我>>生病经历必须提前一个月辞职吗?
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可以先提供诊断证明修病假,医疗期满不能继续工作,再考虑辞职或者和单位协商解除劳动合同,辞职仍然要提前...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职最后一个月没有干满没有休息吗
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辞职的最后一个月有休息日,若休息日需要上班按加班处理,加班可调休,若无法调休按照加班费用支付。按照规...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
辞职必须干满一个月吗,律师怎么看
入职三个月被辞退,补偿多少钱
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询代位继承必须要满足的四个要件是什么
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胡梦蝶律师| 律所主任,9年经验 在线咨询年终奖要干满一年才有吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询三方协议必须要在实习单位干满一个月吗?
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只要和实习单位协商好,不满一个月也可以。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订干满三个月后想,不让辞必须要一个月才可以走怎么办?
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你可以要求用人单位赔偿。根据《劳动合同法》第八十而通过的:“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。”用人单位已违法用工,你可以随时离职,并可以主张...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>针对辞职必须干满一个月吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
没干够一个月怎么辞职
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未干满一个月自离有工资。如果用人单位拒绝支付其工资的劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或申请...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>满勤是指干满一个月吗?
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一般来讲,满勤是指一个月的工作日内按时上班,无旷工,无迟到早退、无病事假等情况。满勤并不是要求一个月...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没做满一个月辞职是否要一个月
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没做满一个月辞职是否要一个月需要根据实际具体情况进行判定。 在单位上班没签劳动合同没做满一个月辞职,...
刘沛文律师| ,4年经验 咨询我>>私企必须交五险一金吗
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询取保候审必须满足哪些条件
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到辞职必须干满一个月吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职后没干满一个月的工资能拿回来吗
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辞职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局。依据工资支付暂行规定,劳动者与用人单位...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>辞职时不干满一个月如何处理工资
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1、劳动者在辞职时没干满一个月的,工资按照双方约定的数额来发放。 2、用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次性付清劳动者的工资,支付的数额则按双方的约定和员工的实际出勤天数来算。 3、法律依据:《中华...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>公司必须年前一个月内办理辞职手续吗
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公司规定年前一个月内不能离职是不合理的。劳动者依法享有与公司解除劳动合同的权利,公司不能限制其法定的权利。劳动者与公司协商一致,或者具有提前三十日书面通知公司等情形的,就能够与其解约,上述限制不具有法...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>辞职没干满一个月的工作应该怎么发
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劳动者在辞职时没干满一个月的,工资按照双方约定的数额来发放。用人单位需要在解除或终止劳动合同时一次性...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>辞职没干满一个月应该怎样支付工资呢
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一般工资是按月结算的,如果没做满一个月,可以按天结算。根据法律规定,动关系双方依法解除或终止劳动合同...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
五险一金必须强制缴纳吗
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询辞退员工提前一个月通知了还要赔偿吗
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询辞职是不是必须违规求一个月工资
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工资拖欠一个月,劳动者可以解除劳动合同,用人单位除依法支付拖欠的工资外,应当支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>辞职一个月后有干活的吗
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劳动者如果已经转正的,则在辞职后的一个月内还要干活,一般要在一个月的期限届满后才正式与用人单位解除劳动关系,之后就不用干活了。而在此之前,劳动者仍然要正常提供劳动。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>遇到辞职必须干满一个月吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
辞职不满一个月提前走
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提前一个月辞职,离职时间还没到公司让提前走,应该要补偿员工一个月的工资后,让劳动者提前离开。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>深圳户口社保必须交一档吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询实习生辞职是不是必须提前一个月
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《劳动合同法》并没有关于实习生辞职的相关规定。如果该实习期属于试用期,辞职则应提前三天通知用人单位。 根据《劳动合同法》第二十一条的规定,在试用期中,除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>离职后必须必须正常干活吗?
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提离职后还需要正常干活。劳动者辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位的,劳动者在这一个月之内是应当正常上班的,辞职到期以后,可以要求用人单位结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手...
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