离职签署竞业协议是否需要补偿金呢
图文12人已浏览
若劳动者在与用人单位解除雇佣关系之后,用人单位依据相关法律法规要求其签署竞业限制协议的,倘若用人单位...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>竞业限制是否需要签订补偿协议
图文146人已浏览
要求签订竞业限制协议,用人单位就必须补偿劳动者。竞业协议在某种程度上侵犯了劳动者的劳动权利,因为劳动...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对竞业协议在职期间需要补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
竞业限制期间补偿标准
视频1,856人观看
祁广辉律师|律所主任,14年经验在线咨询房屋拆迁补偿协议需要全家签字吗
视频2,371人观看
杨强律师|律所主任,14年经验在线咨询在职申请辞职需要竞业补偿金吗?
问答584人已浏览
主动离职可以拿竞业协议补偿金么,在这1年的竞业限制期间,该用人单位应该按月支付你竞业限制补偿金,并且不得低于你本人工资的30%,也不得低于当地最低工资。...
海南在线咨询顾问团咨询我>>竞业协议在离职的时候一定需要确认吗
图文7人已浏览
一、竞业协议在离职的时候一定需要确认吗 1、竞业协议在离职的时候不一定非要需要确认。因为只有在掌握单...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>保密竞业协议,员工离职后要补偿工资吗
图文432人已浏览
需要。签订保密竞业协议的,经济补偿金自解除或终止劳动合同期限开始按月支付,支付的期限按照双方约定履行...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
竞业协议在职期间需要补偿吗,律师怎么看
补办离婚协议书需要双方去吗
视频1,891人观看
刘云海律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询2021年协议离婚需要冷静期吗
视频1,161人观看
许莉律师| 专职律师,11年经验 在线咨询协商离职补偿标准
视频6,126人观看
徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询竞业补偿协议有效吗,竞业补偿协议书效力如何,竞业
问答584人已浏览
无补偿的竞业协议无效。劳动者可以遵守竞业限制条款,请求用人单位支付经济补偿。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第六条规定,当事人在劳动合同或者保密协议中约定了竞业限制,但...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>离职以后签的竞业协议给补偿吗
问答584人已浏览
首先,劳动法明确规定,用人单位不得以任何形式扣押劳动者相关证件或收取押金/保证金等费用.其次,试用期间,劳动者只需要提前3天向用人单位提出离职申请,试用期合同即终止.竞业禁止的条款,对于只有试用期的合...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>针对竞业协议在职期间需要补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
竞业协议补偿是离职后给还是在职的时候给
图文10人已浏览
鉴于竞业限制补偿金额并非在任职期间内发放,而是于当事人终止就业关系或解雇劳动合同时才能赐予,因此目的...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>竞业禁止协议取消后规定需要补偿金吗
图文148人已浏览
竞业禁止协议的补偿金是在用人单位与劳动者解除或终止劳动合同后支付,当劳动者遵守竞业禁止约定时,用人单...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>竞业协议赔偿后还需要履行吗
图文25人已浏览
劳动者支付竞业协议赔偿后,如果用人单位继续要求劳动者履行竞业限制协议的,是需要履行的。一般情况下,如...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>竞业限制补偿金标准怎么确定
视频1,611人观看
张彤彤律师| 合伙人,11年经验在线咨询补办离婚协议书需要什么证件
视频3,111人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到竞业协议在职期间需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业协议有效期到期了需要补签一次吗
问答584人已浏览
双方劳动关系没有解除过的,不需要再签。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>离职,需要遵守竞业协议吗?可能实际拿不到补偿金
问答584人已浏览
首先,劳动法明确规定,用人单位不得以任何形式扣押劳动者相关证件或收取押金/保证金等费用.其次,试用期间,劳动者只需要提前3天向用人单位提出离职申请,试用期合同即终止.竞业禁止的条款,对于只有试用期的合...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制在职的人员能签竞业协议吗
问答584人已浏览
离职后才补偿竞业协议,在职期间不予补偿。用人单位和劳动者可以约定对劳动者离职后的竞业限制,但由于该约定限制了劳动者的择业权,必须以用人单位支付的竞业限制补偿为对价。我国现行法律规定,竞业限制补偿应当在...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>竞业禁止协议补偿是否就是竞业限制协议
图文213人已浏览
竞业禁止协议补偿金由用人单位与劳动者协商确定,如果没有竞业禁止协议没有约定的,按劳动者解除劳动合同前...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>离职两个月未发竞业补偿竞业协议是否无效
图文8人已浏览
劳动者做了两个月辞职的,用人单位是应当发放劳动者两个月工资的,如果用人单位拒绝发放的,劳动者可以向当...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
竞业限制人员补偿费如何规定
视频1,232人观看
张静律师| 高级合伙人,19年经验在线咨询婚后协议书需要公证吗
视频2,848人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询北京竞业协议补偿金单位需要提供
问答584人已浏览
1、竞业协议补偿金的标准可以由劳动者与用人单位达成约定,未达成约定的,劳动者履行义务后,有权要求用人单位按照劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月平均工资的30%进行支付。 2、《最高人民法院关于审理...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>竞业限制在职期间工资补贴
问答584人已浏览
在职期间竞业限制无补偿。用人单位和劳动者在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条款,终止劳动合同后,用人单位应当在竞业限制期内给予劳动者经济补偿。竞争限制人员仅限于用人单位高级管理人员、高级技术...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>遇到竞业协议在职期间需要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
竞业合同到期离职需要赔偿吗
图文83人已浏览
签了竞业协议离职后去了同行业真的要赔偿,应当支付违约金。 对负有保密义务的劳动者,用人单位可以在劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>求职创业补贴发放时间
视频11,985人观看
郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询竞业协议没有竞争补偿金补偿如何
问答584人已浏览
1、不给竞业限制金的,劳动者可以向法院提起诉讼请求给付,或者请求法院解除竞业限制协议。不能自行解除,在解除前,也不得到竞争关系的企业任职。 2、签订竞业限制协议以后,劳动者即负有遵守的义务。但遵守以后...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>需要和单位签订竞业协议竞业限制不支付经济补偿金吗
问答584人已浏览
根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释四》第六条规定,竞业限制协议中未约定解除或者终止劳动合同后给予劳动者经济补偿,劳动者履行了竞业限制义务的,有权要求用人单位按照劳动者在劳动合...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询