企业不给年休假合法么?
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职工累计工作年限满一年的,依法享受带薪年休假。公司不安排年休假的,应当按工资的百分之三百支付工资报酬...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>单位不给年休假咋办?
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年休假一般是根据劳动者个人意愿和企业生产的需要安排休假,职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对国企不给休年假怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
年休假怎么计算
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谢姗珊律师|专职律师,7年经验在线咨询国企退休和私企退休的区别
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覃程律师|专职律师,7年经验在线咨询国企正常不给工人休年假违法吗
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1、首先职工有休带薪年假的权利。根据2008年施行的《职工带薪年休假条例》单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定给予年休假工资报酬的,由县级以上地方人民政府人事部门或者劳动保障部门依据职权责令限期改...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>国企职工婚假怎么休
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国企职工婚假一般有3天。婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。婚假是劳动者结婚时给予的假期,并由用...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国企年假
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年假的时长是根据工龄计算的,工作满一年以后即可享受5天的带薪休假。职工累计工作已满1年不满10年的,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
国企不给休年假怎么办,律师怎么看
2022年假规定怎么休
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李红艳律师| 高级合伙人,13年经验 在线咨询单位不按照国家法定节假日休假
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询退休后医保不够年限怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询企业只给员工年假不给探亲假怎么办
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要求休探亲假被单位拒绝的,如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的,那么可以进行申诉。如果不是的,那么没有探亲假,用人单位自然可以拒绝探亲假。...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>企业只批准休年假,不批准休探亲假,该怎么办
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要求休探亲假被单位拒绝的,如果是属于国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位的人员的,那么可以进行申诉。如果不是的,那么没有探亲假,用人单位自然可以拒绝探亲假。...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对国企不给休年假怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
工作一年就因为辞职不给休年假怎么办
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员工工作刚满一年离职,不享有带薪年休假。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业年休假不给休可以申请劳动仲裁吗
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用人单位不安排职工年休假,可以向劳动监察投诉。 在我国的职工法律中,带薪休年假是职工的法定权益,如果...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>国企年休休几天啊
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具体情况具体分析,国企年假五天、十天、或者是十五天。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师| 专职律师,5年经验在线咨询退休三年去世了退休金怎么办
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到国企不给休年假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业说法定节假日不给休息怎么办
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根据《工资支付条例》第二十条规定:在法定休假日劳动的,按照不低于本人工资的百分之三百支付加班费。单位如不支付可向单位工商注册地的劳动监察部门举报、投诉来维权。...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>请事假与企业年休假主管不批怎么办
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发生争议之后,先协商,协商不成,那么建议搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁维权。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国,劳动仲裁是劳动争议当事人向...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>国企国假不休息违法吗
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一般法定假日不休息的,可以主张三倍工资等。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>国企员工5月退休能享受当年年休假吗
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一般来说,上半年到退休年龄的,就不再给年休假了,下半年退休的可以给予年休假,也可以按照年休假的天数按...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>单位领导不批年休假,怎么办
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用人单位不安排职工年休假,可以向劳动监察投诉。 在我国的职工法律中,带薪休年假是职工的法定权益,如果...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
档案年龄与身份证年龄不符退休时怎么办?
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同满三年后不给续签怎么办
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询年休假没有休, 公司还给休, 怎么办
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1.年休假没有休,可以要求公司支付年休假工资。单位确因工作需要不能安排职工休年休假的,经职工本人同意,可以不安排职工休年休假。对职工应休未休的年休假天数,单位应当按照该职工日工资收入的300%支付年休...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作六年, 不给年休假怎么办
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在公司工作六年不给年休假是可以要求公司支付未休的年休假期间的工资的。法律依据《企业职工带薪休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到国企不给休年假怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
企业未发放年休假怎么维权
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可以向当地劳动监察大队投诉。《职工带薪年休假条例》第七条规定单位不安排职工休年休假又不依照本条例规定...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>节假日上班单位不给三倍工资怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司不给我休年假,只给我工资,怎么办
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公司不给休年假又不补偿你的话,你可以解除劳动合同,并且要求经济补偿。 因为公司不安排员工休年假也不补偿的,属于行政法规规定的用人单位违约、违法行为的其他情形,你就可以以此为由解除劳动合同,并有权获得经...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>员工在国企休长假,国企休长期病假会不会被辞退?
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国企休长期病假能不能继续工作,劳动合同到期依法终止。劳动法规相关内容:《劳动合同法》第四十五条劳动合同期满,有本法第四十二条规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,本法第四十二条...
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