经济补偿金劳动合同终止怎么计算呢?
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实践中,企业破产职工补偿一般是根据劳动者本单位工作年限进行补偿,每满1年发给相当于1个月工资的经济补...
赵佳律师|专职律师,13年经验咨询我>>终止劳动合同补偿金计算办法有哪些
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终止劳动合同补偿金怎么计算如下:1、用人单位违法解除劳动合同,应当向劳动者支付赔偿金,该赔偿金的标准...
林峰律师|专职律师,16年经验咨询我>>针对劳动合同到期终止合同,补偿金如何计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同期不到终止合同有赔偿吗
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询企业终止合同怎么补偿
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询终止劳动合同补偿金的计算标准是什么终止劳动合同补偿金的计算方法
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终止劳动合同补偿金的计算标准: 一、经济补偿金计算标准: 劳动合同法规定,经济补偿金计算按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同到期怎样才算终止劳动合同?
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劳动合同期满属于终止劳动合同的情形之一。此外终止的情形还包括劳动者开始依法领取养老金;劳动者死亡;用...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>劳动合同法劳动合同到期终止如何处理
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劳动合同到期终止用人单位应当提前一个月通知劳动者。劳动合同期满,有《劳动合同法》第四十二条规定情形之...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同到期终止合同,补偿金如何计算,律师怎么看
劳动合同可以随时终止吗
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询劳动合同解除和终止有什么不同
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询甲方设计合同违约怎么终止合同
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樊国华律师| 合伙人,15年经验 在线咨询劳动合同到期终止补偿金的支付期限是多久, 劳动合同终止后如何补偿
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4个月。 因为: 《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动合同期满的; 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算劳动合同到期补偿金
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标准如下: 劳动者在本单位工作时间不满十二个月的,按照劳动者本人实际工作时间计算月平均工资。在计发经济补偿金时,劳动者月平均工资高于用人单位月平均工资三倍的,按三倍计发。劳动者月平均工资低于用人单位月...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同到期终止合同,补偿金如何计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
如何计算企业单方终止劳动合同的赔偿金
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企业单方提前终止劳动合同赔偿金的计算:按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>公司提前终止劳动合同补偿金如何补偿?
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经济补偿是指企业依据国家有关规定或劳动合同约定,以货币形式直接支付给职工的劳动报酬。经济补偿,一般根...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同期满终止劳动合同要支付补偿金吗?
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合同到期不续约的,不需付代通知金。按照《劳动合同法》规定,需要支付代通知金是指解除劳动合同符合《劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动合同赔偿金和补偿金区别
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询合同违约金如何计算合同违约金上限
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鄢雨律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到劳动合同到期终止合同,补偿金如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同劳动合同终止补偿金的计算依据是?
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依据是《劳动合同法》第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同到期终止补偿标准是什么样的,劳动合同到期终止后如何补偿
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企业在劳动合同到期终止前一个月应告知劳动者是否续签的通知,如果没有通知的,按延迟的天数补偿工资(最多一个月)。 另外到期终止还分第一次劳动合同到期终止和第二次劳动合同到期。 第一次到期终止的,按照《劳...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>计算劳动合同终止的经济补偿金
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劳动者可能会误导律师们的一点,即劳动合同的解除和终止的后果不同 如果是劳动合同终止,根据《劳动合同法》第九十七条规定支付经济补偿,经济补偿年限自2008年1月1日起计算。 如果单位非法解除或终止劳动合...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>解除或终止劳动合同时要如何计算经济补偿金或赔偿金
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《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>如何计算劳动合同解除或终止时的经济补偿
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劳动合同解除或者终止经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准计算。月工资是...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
建筑方违约如何终止合同
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询合同终止能否退保证金
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韩璐律师| 专职律师,1年经验在线咨询2020年劳动合同期满终止如何计算赔偿金
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经济补偿金计算方式:每满一年支付一个月工资。六个月以上不满一年的,支付一个月;不满六个月的,支付半个月。月工资是指劳动者在解除劳动合同前十二个月的平均工资。劳动者月工资高于用人单位所在地区上年度职工月...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同终止补偿金怎么算以及劳动合同终止的补偿金计算标准是什么
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劳动合同终止,单位破产、注销,或者劳动合同到期单位不续签或者降低合同待遇本人不续签,才能获得补偿金补偿金,按在本单位工作年限,每工作满一年补偿一个月工资,以离职前十二个月平均工资做补偿标准《劳动合同法...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同到期终止合同,补偿金如何计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同未到期,公司终止劳动合同应该如何赔偿
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劳动合同法第47 条规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同到期终止劳动合同如何支付赔偿金
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面的,应当依照第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资,并与劳动者补订书面劳动合同;劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算终止劳动合同违约金
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终止劳动合同一般不符合要支付违约金的情形,但如果属于《劳动合同法》第四十六条情形之一的,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿;用人单位违法终止劳动合...
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