离职一般多久工资才会发
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员工离职后按照规定,应当在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 根据《工资支付暂行规定》第七条工...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>最迟多久才会判离婚
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交了离婚诉讼书最迟可能会需要十五个月左右能离婚。适用普通程序审理的案件,应当在立案之日起六个月内审结...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对离职后最迟多久才会发工资?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工资迟发多久违法
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询延迟工资发放违法吗
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询请问离职后多久工资才能发放
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根据劳动部《工资支付暂行规定》第九条和各地规定,劳动者依法解除合同,用人单位应当在解除合同时一次性结清工资,一般不超过3天。但经双方协商另有约定的,可以按约定执行。劳动部《工资支付暂行规定》第九条劳动...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>延迟发工资最长多久
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最迟可以晚30天发放。如果用人单位确实遇到困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟30天发放工资。工资应...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>离职员工工资可以最迟多久结算
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法律规定,试用期申请辞职,只要提前3天书面申请,你按公司规定办理好工作交接等离职手续后,公司就应结清...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职后最迟多久才会发工资?,律师怎么看
改签最迟开车前多久能改
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询工资多久不发算拖欠
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询旷工离职最多扣多少钱
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职后工资会不会推迟发放
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按照法律规定,辞职时未支付的工资,应当在公司收到辞职申请并批准后即时发放。实务中,公司处于财务方面的便利,辞职所在当月工资,公司通常在规定工资发放日发放。就是说,你在职的时候工资什么时候发,辞职当月的...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>拖欠工资最迟几天才会发
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最迟可以拖30天。劳动法规定,用人单位不得拖欠劳动者工资。如果企业确实困难,经报当地劳动部门批准,可以延迟发放30天。我国《劳动法》第五十条规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职后最迟多久才会发工资?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职后工资怎么领取,工资迟迟不发
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工资不发怎么办,第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿
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1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资多久才会离职
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拖欠工资并没有说多久的,一般按照约定好的时间没有发工资,也没有合理的理由或者提前告知的话,均可以算是...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资推迟一天发该怎么说
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江晓莹律师| ,7年经验在线咨询工资拖欠多久才是违法的
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覃程律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到离职后最迟多久才会发工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职后工资多久发给员工
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1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后工资最迟什么时候才能结清
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一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬。法律没有明确规定离职结清工资的时间限制,如果用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>离职后工资怎么领取,工资迟迟不发
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工资不发怎么办,第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工离职后,工资应该多久不发?
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条对离职后工资多久不发可以仲裁规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>物业自动离职后多久工资发
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《劳动争议调解仲裁法》第二十七条对离职后工资多久不发可以仲裁规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
一般拘留后多久才会判判决
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离职多久才能申请失业补助金
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司辞职后最迟要结清员工工资多久
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公司辞职后结清员工工资最迟时间: 1、劳动者合同到期的,用人单位应当在尽快结清劳动者所有工资以及为其办理离职手续和社保转移手续的,如果用人单位不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职后, 要多久工资才能结清
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1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位违法,建议向劳动监察部门投诉; 2、依据: 1)《工资支付暂行规定》第九条劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职后最迟多久才会发工资?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工离职后工资最晚要多久结算才算及时到账
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一般劳动者在离职的时候,单位应该在15日内办理相关的离职手续、转移保险关系,同时结清劳动者的工资报酬...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>贩毒多久才会判死刑
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宁飞龙律师| 高级合伙人,8年经验在线咨询店里个人工资最迟拖多久发
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XX《工资支付暂行规定》第十二条非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>工资离职后多久才可以做仲裁
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1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制;但是,劳动关系终...
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