没签合同离职后最晚多久发工资
图文271人已浏览
没有签合同,那么劳动者辞职,必须在离职当天结清工资,不然,反映到劳动争议仲裁委员会处理,要求公司支付...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>深圳市临时工离职后最晚多久发工资
图文23人已浏览
深圳市临时工离职后,最晚不得超过十五日发工资。如果用人单位十五日之后还没有支付报酬的,劳动者可以去申...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
开发商晚交房怎么赔偿
视频768人观看
郝江律师|合伙人,17年经验在线咨询最新婚姻法分居多久可以单方申请离婚
视频704人观看
赵飞律师|专职律师,5年经验在线咨询离职最晚多久发工资法律规定
问答584人已浏览
离职发工资的最晚期限一般是用人单位解除或者终止劳动合同的时候,但是用人单位与劳动者依法另有约定的除外。单位需要根据劳动合同的约定和劳动者离职前实际工作的天数来发放工资。...
江苏在线咨询顾问团咨询我>>最晚是多久发放工资
图文492人已浏览
正常情况下,企业需要按月支付工资,不得拖欠。 但是如果遇到特殊情况,比如用人单位因生产经营困难暂时无...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>工资最晚多久发放合法
图文43人已浏览
公司迟发工资超过30天违法。 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工...
唐玉娟律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿,律师怎么看
旷工离职最多扣多少钱
视频10,288人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资迟发多久违法
视频3,430人观看
郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资多久不发算拖欠
视频3,831人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询离职后最晚什么时候发工资
问答584人已浏览
法律没有规定离职后最晚多久发工资。法律规定用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。用人单位不予结清的可以申请劳动仲裁。实践中一般离职后最晚一个月内支付工资。...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>离职后工资怎么算最晚
问答584人已浏览
1、离职发工资的最晚期限一般是用人单位解除或者终止劳动合同的时候,但是用人单位与劳动者依法另有约定的除外。单位需要根据劳动合同的约定和劳动者离职前实际工作的天数来发放工资。 2、法律依据《中华人民共和...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
离职最晚要多久能拿到工资
图文202人已浏览
离职后最晚不会超过一个月,一般不是马上就会发,需要给予一定的期限。通常都是在办理完工作交接之后进行发...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>最晚发工资几号
图文1,603人已浏览
最晚距离上一次发工资不得超过一个月。具体发薪日由劳资双方协商约定,只要工资支付周期不超过一个月就不违...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期辞退后最晚多久发工资
图文16人已浏览
试用期辞退后最晚一个月发工资。用人单位应当在劳动合同解除时一次性付清劳动者工资,但现实生活中大部分都...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司拖欠工资离职有赔偿吗
视频8,197人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询工伤申请时限最长是多少天
视频1,782人观看
王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询遇到离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
水电局不发病假工资最晚多久可以申诉
问答584人已浏览
关于水电局不发病假工资最晚多久可以申诉,首先解除劳动关系之后一年之内,可以申请劳动争议仲裁。《劳动争议调解仲裁法》 第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>老板可以晚发工资吗,最多可以拖延发放员工工资多久
问答584人已浏览
发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如果想进一步了解可与我联系。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>工资被公司辞退最晚多久发工资
问答584人已浏览
劳动者辞职,用人单位应在解除劳动合同时一次性支付劳动者的全部工资。 《劳动合同法》规定,如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、可以到当地劳动局...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司离职最晚多长时间发工资
图文7人已浏览
1、劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>老板可以晚发工资吗,最多可以拖延发放员工工资多久
图文18人已浏览
发生劳动纠纷,不能协商处理,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。如果想进一步了解可与我联系。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工人工资拖欠找哪个部门最快最有效
视频3,796人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询企业工资拖欠多久员工可以起诉
视频1,873人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询离职补偿金最晚多久发
问答584人已浏览
经济补偿金基数是包括前12个月的各类工资、各类奖金、各类补贴、各类津贴、加班费、销售提成的总和(应发工资总和)再计算月平均的。经济补偿金的支付时间一般由用人单位和劳动者协商确定,最快的可以在解除劳动合...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>离职发工资有规定的最晚发工资的时间吗
问答584人已浏览
1、离职发工资的最晚期限一般是用人单位解除或者终止劳动合同的时候,但是用人单位与劳动者依法另有约定的除外。单位需要根据劳动合同的约定和劳动者离职前实际工作的天数来发放工资。 2、法律依据《中华人民共和...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职后最晚多久发工资,最晚可以申请工资赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退工单最晚多久发
图文5人已浏览
离职十五日内后可以拿到退工单和劳动手册。 1,实际工作中,在办理离职手续的当天,单位会按退工单、劳动...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>拖欠工资可以要求赔偿吗
视频5,192人观看
李加刚律师| 律所主任,19年经验在线咨询最晚的离职工资如何计算
问答584人已浏览
1、离职发工资的最晚期限一般是用人单位解除或者终止劳动合同的时候,但是用人单位与劳动者依法另有约定的除外。单位需要根据劳动合同的约定和劳动者离职前实际工作的天数来发放工资。 2、法律依据《中华人民共和...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>工资晚发如何离职
问答584人已浏览
1、公司晚上工资不能跨月,发放上个月的工资,最晚不能晚于本月最后一天; 2、公司确因生产经营困难、资金周转受到影响,在征得本单位工会同意后,可暂时延期支付劳动者工资,延期时间的最长限制可由各省、自治区...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询