产假期合同到期，公司能解除员工吗
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如果不符合可签订无固定期限劳动合同的条件（例如已连续工作十年或连续签订二次固定期限劳动合同），合同到...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
合同到期员工休假还没休完如何办？
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企业职工带薪年休假实施办法： 第十条用人单位经职工同意不安排年休假或者安排职工年休假天数少于应休年休...
孟金龙律师|专职律师，5年经验咨询我>>
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产假期间劳动合同解除了怎么赔偿
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霍彩虹律师|高级合伙人，8年经验在线咨询
公司解散合同未到期如何赔偿
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姜超律师|专职律师，10年经验在线咨询
解除三期员工合同如何赔偿的？
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女职工在三期间可以解除劳动合同。包括双方合意解除、用人单位根据《劳动合同法》的规定依法解除(比如在试用期间被证明不符合录用条件的严重违反用人单位的规章制度的严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的...
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公司解散合同到期如何赔偿员工？
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公司解散，与员工的劳动合同终止，应当向员工支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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因病休假合同到期，公司要解除合同？
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属于连续工作，你的工期应该从04年算起。劳动者在该用人单位连续工作满十年的、用人单位初次实行劳动合同...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
员工休产假期间合同到期解除合同如何赔偿，律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师|
律所主任，15年经验
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合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|
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合同期未满公司解除合同怎么赔偿
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胡文学律师|
高级合伙人，10年经验
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合同期间旷工解除合同赔偿如何规定
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旷工属于违反单位规章制度，严重的，单位可以解除劳动合同没有补偿。如果员工非因工伤或患病治疗一段时间还不能工作的，或者在试用期间被证明不符合录用条件的，或者劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，...
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公司合同未到期解除合同怎么赔偿, 单位合同未到期解除合同如何补偿
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可以要求单位给支付经济补偿金。如果协商不成，可以申请劳动仲裁解决。 单位合同未到期解除合同的补偿金：根据《劳动法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付...
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合同不到期公司解散如何赔偿员工
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劳动合同期限内公司解散，劳动合同终止，公司应当向员工支付经济补偿。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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产假期间合同到期
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劳动者在休产假期间劳动合同到期的，单位应当续延（不是续签）原合同至劳动者一年哺乳期结束为止，然后双方...
吴莉律师|
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合同到期，员工可否提出解除劳动合同，得到赔偿。
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劳动者主张解除劳动合同经济补偿金，是劳动争议，自劳动关系解除之日起为一年。 《劳动争议调解仲裁法》 ...
刘伟长律师|
团队负责人，6年经验
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租房合同没有到期被解除怎么赔偿
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刘星律师|
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长期劳动合同解除赔偿方法
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黄世皓律师|
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遇到员工休产假期间合同到期解除合同如何赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
如何解除员工待岗期间的合同
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1、法律没有明文规定待岗多久单位会解除合同。但确定的是待岗后，用人单位不能以待岗为由解除劳动合同，双方可以协商解除劳动合同，劳动者和用人单位依法解除劳动合同后，双方终止权利和义务，劳动者和用人单位存在...
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法定休产假期间劳动合同未终止，如何解除？
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第四十二条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：（四）女职工在孕期、产期、哺乳期的； 第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资...
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合同不到期。解除，按什么赔偿员工！
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需要看公司解除劳动合同的原因是什么，根据具体情况赔偿经济补偿金或赔偿金，如果是员工自己存在过错，则公司不需要支付赔偿。...
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公司合同未到期员工提出解除应该如何赔偿
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合同未到期，员工因个人原因提出解除劳动合同的，用人单位不用支付经济补偿或赔偿；若因劳动者本人原因给用...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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如何解除员工试用期期间的劳动合同
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员工试用期可通过以下方法解除劳动合同：与用人单位协商一致解除劳动合同；提前三日通知用人单位解除劳动合...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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长期合同解除最高赔偿是多少
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颜惠律师|
团队负责人，6年经验在线咨询
员工休产假期间社保费怎么扣
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肖丹婷律师|
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员工产假期间能解除合同吗,法律是如何规定的
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在员工休产假期间，如果该员工没有严重违反公司的规章制度等情形的，公司不能以辞退或者裁员的方式来解除合同。如果有上述情形的，公司就可以以过错性辞退的方式来与员工解约。...
湖北在线咨询顾问团
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合同到期后员工可以休产假吗
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不需要续签书面劳动合同，原劳动合同自动顺延到哺乳期结束，也就是孩子1周岁； 所以该公司不能以产假期间劳动合同到期为由与你终止劳动合同，并且社会保险应该继续为你缴纳，生育保险是可以报销的。...
黑龙江在线咨询顾问团
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遇到员工休产假期间合同到期解除合同如何赔偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
开除无限期合同员工如何赔偿
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已经签订无限期合同被辞退的，属于用人单位违法解除劳动关系，可以要求单位支付双倍的经济补偿金。...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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合同没有约定履行期限如何解除
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王书圣律师|
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公司为员工提出解除劳动合同期间如何赔偿
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公司解约按下列规定进行经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十七条，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支...
重庆在线咨询顾问团
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合同期满解除工资如何赔偿
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第四十条有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同： （一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用...
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