劳动法规定在上班时间怎样计算工资
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劳动法对于计件工资没有明确规定。计件工作状态只是工资报酬方式的改变,并不改变工作时间标准。按照我国相...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>《劳动法》的上下班时间
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根据我国法律规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对劳动法对上班时间上限有怎样的规定?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法规定标准工作时间
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闵晓芳律师|专职律师,6年经验在线咨询上海劳动法对上班时间规定
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每个工作日8小时,全月平均工作日20.83天,故每月工作小时数在166.64小时。 《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》 劳社部发〔2008〕3号 各省、自治区、直辖市劳动和社会保障厅(...
重庆在线咨询顾问团咨询我>>劳动法规定上夜班最长时间多长?
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因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法对因病不能上班怎么规定?
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1、企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法对上班时间上限有怎样的规定?,律师怎么看
劳动合同时间如何规定
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询上班公司没签劳动合同怎么办
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询违法解除劳动合同补偿上限
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丁睿律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳动法对上班时间规定
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《劳动法》关于工作时间有如下规定: 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>上海劳动法对于上班时间的规定
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为你解答上海劳动法对于工作时间有着怎样的规定的这个问题 工时,又称为工作时间,是指劳动者根据法律和法规的规定,在企业、事业单位、国家机关、社会团体以及其他组织中用于完成本职工作的时间。工时是劳动者进行...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法对上班时间上限有怎样的规定?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动法规定一周上班几小时
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劳动法规定劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>劳动法规定上夜班有夜班费吗
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一、劳动法没有规定上夜班有夜班费。 1、但是对劳动时间有规定,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时...
金雅东律师| 律所主任,13年经验 咨询我>>上班时间内不规定吃饭时间是否违反劳动法
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法律对吃饭时间无规定,根据生理需要,一般超过30分钟吃饭时间可能视为休息时间,不要妄想和有关部门一样...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>在上下班途中工伤认定是怎样的
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金牌律师| 专职律师,2年经验在线咨询上班期间强制上交手机合法吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到劳动法对上班时间上限有怎样的规定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动法对上班时间怎么规定的?
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劳动法对工作时间,作了以下规定:国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度;用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日;用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法上对加班时间的规定
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我国劳动法规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对于上班时间的规定
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《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 《劳动法》第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>职工正常上班时间意外死亡劳动法规定怎样赔偿
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如果是工作中突发疾病、或者因工死亡的,属于工伤。向人社局提供劳动关系证明、医疗机构的诊断证明申请工伤...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>上班期间上厕所规定时间
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上班期间上厕所规定时间在法律上没有规定,如果侵占劳动者的权利,可以进行索赔,并且申请劳动仲裁。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
上班时间死亡如何赔偿标准
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询立案后侦查时间是怎样规定的
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动法对于上班时间的规定是怎样的
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《劳动法》规定,劳动者的日工作时间不得超过8小时,平均每周工作时间不得超过44小时。由于生产经营需要,用人单位可以在与工会和劳动者协商后延长工作时间,一般每天不得超过1小时。用人单位非法延长劳动者工作...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法规定“上班的时间上限”是多少
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根据我国《劳动法》,劳动时间上限为:每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时。 如果安排加班,一般每天不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者健康的情况下,每天不得超过...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法对上班时间上限有怎样的规定?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
法律上确实规定劳动者的加班时间的时间包括哪些
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我国劳动法规定公司若因为生产需要要求员工加班的,一般每日加班时长不得超过一个小时;若是因为特殊原因需...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>法院上诉15天期限怎样计算
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询劳动法有规定上班时间
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。《劳动法》对劳动时间作了如下的规定: 第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第四十一条...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动法对上班时间加班费的规定是怎么样的?
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1、根据劳动法的规定,工人加班费按平时150%,休息日200%,法定假日300%计算的。 2、《中华人民共和国劳动法》 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工...
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