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公司没给员工交社保的行政处罚是什么？

2024-07-15 14人已浏览
  • 孟金龙律师

    孟金龙律师专职律师

    北京市京师律师事务所

    擅长：婚姻家庭、继承、公司法

    近期30天 评分：5.0 服务人数：482

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专业分析
能够将你的劳动合同、或者以往的薪水条和考勤卡等，作为和用人单位的劳动关系和劳动时间的证明。去向社保局进行投诉，投诉，要求单位将未交社保部分，进行补交。参照《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用人之日起三十日内为其工人向社会保险经办组织申请解决社会保险登记。未解决社会保险登记的，由社会保险经办组织核定其应当交纳的社会保险费。 第六十三条用人单位未按时足额交纳社会保险费的，由社会保险费征收组织责令其限期交纳或者补足。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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