已婚事业单位人员致人怀孕开除公职吗
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可以开除公职的。...
张丽丽律师|专职律师，9年经验咨询我>>
孕妇怀孕期间单位可以开除吗
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公司不可以开除孕妇。孕期的女职工是受到法律保护的，用人单位不能随意辞退怀孕期间的女职工。女职工在怀孕...
章法律师|律所主任，9年经验咨询我>>
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没结婚证怀孕期间离婚吗
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
被通缉怀孕了会缓刑吗
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覃程律师|专职律师，8年经验在线咨询
事业单位职工酒驾会被事业单位开除开除吗？
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以下是事业单位职工酒驾的答案 第二十二条事业单位工作人员被依法判处刑罚的，给予降低岗位等级或者撤职以上处分。其中，被依法判处有期徒刑以上刑罚的，给予开除处分。给予开除处分。 根据上述规定，只要不是有期...
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怀孕有单位没有准生证，要开除
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从劳动法及劳动合同法上看，职工被追究刑事责任，可以开除，显然，你不是触犯刑法；其次，职工严重违反用人...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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怀孕8月才领结婚证有生育险吗
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视具体情况而定。目前我国实行三胎政策，各项配套措施正在跟进，对于生育险的发放有所松动，是否有生育险应...
丰培铭律师|
专职律师，13年经验
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不明白，就问一问
事业单位怀孕后才领结婚证会开除吗，律师怎么看
婚内出轨怀孕犯法吗
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贾江红律师|
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事业单位职业年金什么时候开始缴纳
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郑晓明律师|
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领结婚证要去户籍所在地领吗
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许莉律师|
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怀孕休病假单位能开除员工吗?
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涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如：职工怀孕请病假单位可以开除吗？一、用人单位只有在符合法律规定可以解除劳动合同的情形时，并经法定的程序，才可以与劳动者合法解除劳动合同。 总的来说，用人单位与劳...
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领结婚证后还用检查是否怀孕吗
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1、怀孕了领结婚证是否婚检，没有强制性规定。 2、现在婚检不强制了，但是婚检还是有检查的必要性的。办理结婚登记的男女双方，须持本人户口证明、居民身份证，本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内...
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怀孕被单位开除怎么维权
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怀孕期间被公司开除，如果怀孕职工不存在法定过错的，公司属于违法解除劳动合同，公司应当按经济补偿标准的...
吴莉律师|
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怀孕了单位开除了如何处理
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根据法律相关规定，单位不得依据《劳动合同法》第四十、四十一条的规定在女职工怀孕期间解除劳动合同。如果...
吴莉律师|
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怀孕了单位给开除了怎么办？
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怀孕期间被公司开除，如果怀孕职工不存在法定过错的，公司属于违法解除劳动合同，公司应当按经济补偿标准的...
丰培铭律师|
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取保候审期间怀孕会收监吗
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覃程律师|
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差几个月能领结婚证吗
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李本虎律师|
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遇到事业单位怀孕后才领结婚证会开除吗，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
怀孕后去领结婚证要带什么
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1.本人的户口簿、身份证。 2.婚姻情况证明(通常由当事者单位或居委会出具)，以及本人与对方并不互为直系血亲关系且三代以内无间接亲缘关系的相关文字声明。如果当事人曾有过婚史，则需携带离婚证书或者的判决...
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怀孕后又去换单位能领到手吗？
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问：我是长兴人，怀孕时间换单位交社保，生育金还能享受吗答：分娩前连续缴纳6个月社保不中断的情况下就可以享受生育金。...
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没有结婚证怀孕可以辞退吗，怀孕了单位辞退违法吗
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未婚先孕，属于违反国家计生政策。公司是否有权利除名，需要看当事人所在地的计生政策规定。 例如《广东省人口与计划生育条例》： 第四十条国家机关和事业单位、国有企业、国有控股企业，乡镇集体企业对其超生职工...
内蒙古在线咨询顾问团
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结婚后怀孕了，没领结婚证，需要退彩礼吗
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符合彩礼退还的条件： 1，双方未办理结婚登记手续； 2，双方办理结婚登记手续但确未共同生活的，3，婚...
孟金龙律师|
专职律师，5年经验
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没有结婚证怀孕可以辞退吗，怀孕了单位辞退违法吗
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未婚先孕，属于违反国家计生政策。公司是否有权利除名，需要看当事人所在地的计生政策规定。 例如《广东省...
张神兵律师|
合伙人，5年经验
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没户口本能领结婚证吗
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李本虎律师|
高级合伙人，13年经验在线咨询
可以在外地领结婚证吗
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李方勇律师|
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女职工怀孕的时候能单位开除吗
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根据国务院颁布的《女职工劳动保护规定》第四条明确规定，不得在女职工怀孕期、产期、哺乳期降低其基本工资，或者解除劳动合同。从这一规定来看，似乎一切在女职工“三期”内解除劳动合同的行为都是违法的。但实际上...
河北在线咨询顾问团
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怀孕请病假双方单位有权开除吗
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涉及情况很多，需要具体情况具体分析。例如：职工怀孕请病假单位可以开除吗？一、用人单位只有在符合法律规定可以解除劳动合同的情形时，并经法定的程序，才可以与劳动者合法解除劳动合同。 总的来说，用人单位与劳...
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事业单位怀孕休假规定
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事业单位怀孕休假规定如下： 1、女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天； 2、难产，增加产...
覃永雄律师|
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只有身份证可以领结婚证吗
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黄世皓律师|
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打被开除的单位领导会开除吗
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没有要你赔偿就不错了。殴打单位领导，属于严重违反用人单位规章制度的情形，用人单位解除劳动合同的依据是《劳动合同法》第三十九条（二）项规定，单位是不需要支付经济补偿金，更谈不上赔偿金的。你殴打他人，属于...
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怀孕期间单位开除该怎么办
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如果单位没有合法理由是不可以开除怀孕职工的，劳动者可以申请劳动仲裁要求继续履行合同或者要求支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的...
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