劳动合同签了十年单位不续签合法吗
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据劳动合同法的相关规定,劳动合同到期后,因为已经超过10年,故用人单位存在两种选择: 1、不再续签合...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>合同到期单位续签但调动岗位
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合同到期单位续签是可以调动岗位的。 如果用人单位是生产经营需要的调岗,且调岗具有合理性,不存在侮辱或...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对生病期间单位不续签劳动合同,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
用人单位不续签合同如何赔偿
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询单位私改劳动合同违法吗
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冼洪永律师|专职律师,4年经验在线咨询单位不签劳动合同,劳动者在试用期期间就不劳动合同
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用人单位与劳动者存在劳动关系,那么必须建立劳动合同,而不分开试用期劳动协议,用人单位行为违反《劳动合同法》相关规定,劳动者可以反映到劳动局解决。法律依据:《劳动合同法》第十条建立劳动关系,应当订立书面...
海南在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同期满后用人单位可不可以单方面不续签
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劳动合同期满后用人单位可以单方面不续签。合同到期,用人单位有权决定是否续签。如果用人单位不续签,劳动...
张超律师| 律所主任,7年经验 咨询我>>劳动合同期满单位不续签补偿金如何支付
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劳动合同期满单位不续签补偿金的支付是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
生病期间单位不续签劳动合同,律师怎么看
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师| 专职律师,12年经验 在线咨询合同劳动法生病期能续签吗
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合同到期后可以不续签,但应该按实际工作年限支付补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>续签劳动合同过期单位不续签可以重新签订合同吗
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劳动合同到期不续签,是不可以重新签订合同的。劳动合同到期,如果用人单位提出不与劳动者续签劳动合同的,用人单位是应当向劳动者支付经济补偿金的,按照每做满一年支付一个月的工资标准进行补偿。如果劳动者符合签...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对生病期间单位不续签劳动合同,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在劳动单位就业期间与他人签了劳动合同?
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面对此情况,用人单位可以解除劳动合同。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>续签劳动合同时单位变更合同条款
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根据中华人民共和国劳动合同法的相关法律规定,除用人单位持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>第三次签劳动合同单位不续签赔偿多少?
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>用人单位违法或者终止劳动合同
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同履行地和用人单位所在地不一致
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询遇到生病期间单位不续签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位不续签劳动合同,能解除劳动合同吗
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因单位原因不能续签劳动合同的,员工有权要求支付经济补偿金。有问题可来电详细咨询《劳动合同法》第四十六条与四十七条的规定“除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期满单位不续签劳动者不续签劳动合同可以申请仲裁补偿吗
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可以提起仲裁要求支付经济补偿金 中华人民共和国劳动合同法 第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的; (二)用人单位依照本法第三...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同续签单位申请
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尊敬的公司领导: 本人 xxx , 女, xx 岁, 大学本科文化。 自 2010 年 5 月 1 日与公司签订为期一年的劳动合 同,现在贵公司策划部工作。时间一晃而过,转眼我已经在这个岗位上工作了第...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同续签病假期间应该怎么处理
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在病假期间劳动合同的续签是自动延续的,也就是病假期间的职工不需要再专门到公司处理劳动合同的续签事宜,...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同存续期间什么情况下单位可解除劳动合同
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在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询学生没毕业可以签劳动合同吗
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卢志平律师| ,7年经验在线咨询续签合同期间单位不给我续签合同赔偿吗
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如果单位在劳动合同到期后不续签,劳动者能获得经济补偿,但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的、或者劳动者主动提出不续签的除外。劳动合同期限由用人单位与劳动者协商确定,劳...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>工伤十级伤残合同到期单位不续签怎么办?用人单位不续签劳动合同?
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工伤十级伤残合同到期,除了劳动者符合《劳动合同法》第十四条的规定,例如工作满10年或签订2次固定期限劳动合同的情况下劳动者提出续签无固定期限劳动合同的。其余情况,用人单位可以选择不续签劳动合同。用人单...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到生病期间单位不续签劳动合同,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
单位解除劳动合同生效时间?
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1、用人单位解除劳动者应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人,通知到达后解除劳动合同的协议生效。 2...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>小工厂不签劳动合同不买社保
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彭景丽律师| 合伙人,12年经验在线咨询劳动合同到期单位不给续签劳动合同,我拒绝签订,单位是否需要补偿
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劳动合同到期单位不给续签劳动合同,或者以降低待遇续签劳动合同,你拒绝签合同的单位需要给你经济补偿。根据劳动合同法第四十六条有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(五)除用人单位维持或者提...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>无劳动合同员工生病期间,单位不给请假怎么办?
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劳动者在生病期间,如果用人单位不为其请假的,劳动者可以将医院的住院证明和诊断证明通过快递的形式邮寄给用人单位,这期间用人单位是不能算劳动者旷工的,并且用人单位是需要支付劳动者病假期间的工资,其病假期间...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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