签订劳动合同后赔偿年限如何计算?
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计算经济补偿金前十二个月的平均工资指的是按劳动者劳动合同解除或者终止前12个月正常工作期间平均应得工...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>不签合同如何赔偿没签劳动合同是否可以进行赔偿
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用人单位自用工之日起一个月未与劳动者签订劳动合同的,应当从第二个月起支付劳动者双倍工资。但最长不得超...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对一年不签劳动合同如何赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询一年一签劳动合同后不续签劳动有什么赔偿
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如果你的合同是今年7月到期,单位应按劳动合同法赔偿你一个月工资的经济补偿金。原因是,虽然你工作了4年,但你们是属于合同到期终止合同,这种情况在劳动合同法实施前是没有补偿的,所以只能按照合同法实施之日算...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>半年没签劳动合同,赔偿金一年吗?
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劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。首先...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同签不满一年辞退如何处理
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劳动合同签订不满一年被辞退,如果是无过失辞退,劳动者可以要求单位支付经济补偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
一年不签劳动合同如何赔偿,律师怎么看
解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,14年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询如何签劳动合同几年一签?
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劳动合同签订几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。 同时,签订第三次劳动合同的时候,劳动者有权依据《劳动合同法》第十四条的规定,要求与用人单位签订无固定期限劳动合同。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>公司不签劳动合同怎么赔偿,公司未签劳动合同如何赔偿
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劳动合同法:第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。劳动合同法实施条例:第五条自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>针对一年不签劳动合同如何赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
解除劳动合同满一年不满两年如何经济赔偿
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劳动者工作满一年支付本人一个月工资的经济补偿。六个月以上不满一年的,按一年计算。不满六个月的按半个月...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>劳动合同不满一年赔偿多少?
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经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,如果是不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不签合同不满一年如何补偿
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不签劳动合同满一年的,单位应当在用工之日起满一个月后,向劳动者每月支付二倍的工资。依据国家相关法律法...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询工作一年多没签合同可以赔偿吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询遇到一年不签劳动合同如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同没签一年未签劳动合同有赔偿吗
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用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。 《中华人民共和国劳动...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>如何赔偿员工不签订劳动合同
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首先,应当举证证明劳动者与用人单位之间存在劳动合同关系。 这要的证据材料包括如下: (一)工作内容的证据,如电子文本,资料,公司相关的其他资料; (三)公司给劳动者的制度依据,最好是盖章或印刷整套、册...
广东在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不签一年的可以不赔偿吗
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我国《劳动争议调解仲裁法》第27条规定,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。《劳动争议调解仲裁法》第27条第4款规定,劳动关系存续期间因拖欠劳...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同签一年如何提前离职
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劳动合同签一年提前离职的规定: 1、劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者...
黄辉律师| 团队负责人,16年经验 咨询我>>劳动合同签一年辞退需要赔偿吗
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劳动合同签1年被用人单位非过失性辞退,用人单位应当支付一个月工资的经济补偿;被用人单位违法辞退的,用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
如何区分劳务合同与劳动合同
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冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询工伤不解除劳动合同怎样赔偿
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刘沛文律师| ,4年经验在线咨询劳动合同不签劳动者请求离职如何赔偿?
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1、经济补偿金:标准为,按照在单位的工作年限,每满1年支付1个月工资。工龄不足1年的部分,超过6个月的,给予1个月工资的补偿,不满6个月的,给半个月工资的补偿。 2、如果单位没有与你签订书面劳动合同,...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>法律规定已签劳动合同未满一年如何赔偿
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一、不签劳动合同满一年如何赔偿用工之日开始超过一个月不满一年未与劳动者书面书面劳动合同,劳动者可以要求支付从第二月起支付每月二倍工资。期间从某处知道或证明其权利被侵害之日起计算。属于以下情形的用人单位...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到一年不签劳动合同如何赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同签订三年被公司辞退如何赔偿
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1.如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金;2.如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>未续签合同继续用工如何赔偿
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王书圣律师| 律所主任,4年经验在线咨询不签合同如何赔偿没签劳动合同是否可以进行赔偿
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单位逾期没签劳动合同的,劳动者可以要求进行赔偿。劳动者可以要求单位就超过一个月不满一年的所有时间部分给付双倍工资的赔偿,但最多不超过十一个月的双倍工资。...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同是每年签还是怎样?超过一年不签劳动合同怎样赔偿?
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用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付...
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