签劳动合同一年时间不满一年合法吗?
图文460人已浏览
公司要签订劳动合同,期限为一年,只要是劳动者和用人单位按照《劳动合同法》规定协商一致,并经用人单位与...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>劳动合同满过几年不续签怎么处理
图文132人已浏览
劳动合同期满超过几年不续签用人单位应当向劳动者赔偿。劳动者可以要求自没有续签的第2个月起支付2倍工资...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对劳动合同签不满一年辞退如何处理,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
满一年未签劳动合同如何赔偿
视频4,649人观看
练达律师|专职律师,3年经验在线咨询劳动合同一年一签合法吗
视频6,324人观看
郑晓明律师|专职律师,4年经验在线咨询签了一年的合同劳动合同满一年辞退赔偿多少钱?
问答584人已浏览
员工工作一年被辞退,如果合同到期,那么单位支付经济补偿为一个月的本人工资,如果员工无过错,合同为到期,那么单位支付员工双倍经济补偿的赔偿金,为两个月本人工资。如果员工严重违纪,那么单位是不需要支付经济...
湖北在线咨询顾问团咨询我>>没签劳动合同试用期结束被辞退该如何处理
图文94人已浏览
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及未签订合同的双倍工资。 用人单位违反劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>公司不签合同辞退员工的如何处理
图文50人已浏览
用人单位不签订劳动合同辞退员工的,可以直接向劳动仲裁机构申请仲裁,主张未签订劳动合同的双倍工资、补缴...
方向律师| 团队负责人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动合同签不满一年辞退如何处理,律师怎么看
劳动合同满几年是长期合同
视频7,591人观看
王黎律师| 专职律师,1年经验 在线咨询被辞退如何申请劳动仲裁
视频4,519人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
视频4,160人观看
江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询满两年未签订劳动合同的应当如何处理?如何计算满两年未签劳动合同
问答584人已浏览
您问的关于满两年未签订劳动合同的问题,我的解释如下:按《劳动合同法》第十四条、第八十二条和《劳动合同法实施条例》第七条规定,用人单位用工两年未与劳动者订立书面劳动合同,视为自用工之日起满一年的当日已经...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>三年没有签劳动合同是不是应该被辞退,被辞退如何领劳动合同
问答584人已浏览
第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。仲裁支持11个月双倍工资,法院可支持2年的双倍工资。 第三、如公司...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动合同签不满一年辞退如何处理,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签了3年劳动合同,公司如果辞退应如何补偿
图文189人已浏览
劳动合同签订了三年的,用人单位裁员后,劳动者可以获得经济补偿,工作满一年支付一个月工资,工作6个月以...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动法辞退赔偿2020年末签劳动合同
图文183人已浏览
依照法律规定,如果用人单位与劳动者没有签订书面劳动合同,用人单位终止或者解除劳动关系时,需要依法向员...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动者辞职后的劳动合同如何处理
图文93人已浏览
辞职后,员工劳动合同的处理方式:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,691人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询如何区分劳务合同与劳动合同
视频2,176人观看
冼洪永律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到劳动合同签不满一年辞退如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
如何办理签订劳动合同违约辞退
问答584人已浏览
第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>劳动满两年不满三年被辞退的如何补偿()
问答584人已浏览
如果公司无故跟您解除合同,根据《劳动合同法》第四十七条“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>未签劳动合同不满一年辞退员工补偿规定是什么
问答584人已浏览
未签劳动合同不满一年辞退员工补偿规定是应当是按照劳动者的工资水平来进行计算。一般情况之下的话,按照劳动者一个月的工资来进行补偿。这也是属于我们国家《劳动合同法》第46条所规定的经济补偿金。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限未满如何辞职
图文304人已浏览
可以辞职。与用人单位协商一致,可以解除劳动合同或者劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>合同未满一年被辞退怎么提起劳动仲裁
图文175人已浏览
劳动合同未到期被辞退,如果劳动者不存在过错,可以向当地劳动仲裁委员会提起仲裁,提起劳动仲裁应当提交书...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
2020年劳动法辞退赔偿标准
视频1,155人观看
周旋律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同期限一般几年
视频7,333人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动者自满一年未签劳动合同被辞退应该怎么赔偿?
问答584人已浏览
根据《劳动合同法》第十四条第三款规定:用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。劳动者以没有订立劳动合同为由主张赔偿是不被支持的。 劳动者没...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>试用期满劳动者辞退应如何处理
问答584人已浏览
1、试用期满后,自动转正的; 2、这种情况属于签订了书面劳动合同,但是,如果公司不给你,那么对你不利,你可以要求公司出具,并录音取证; 3、双倍工资仅适用在没有签订劳动合同的情形。 4、相关法条: 《...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动合同签不满一年辞退如何处理,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
没签劳动合同劳动合同主动离职如何处理
图文142人已浏览
没签劳动合同主动离职,也可以要求经济补偿,未签劳动合同给予经济补偿与离职的原因无关。...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>解出劳动合同如何补
视频141人观看
刘哲宏律师| 专职律师,2年经验在线咨询如何处理没有签订劳动合同8个月被辞退
问答584人已浏览
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者被辞退劳动合同期未满如何赔偿?
问答584人已浏览
用人单位与劳动者解除劳动关系,没有任何合法理由,应该支付赔偿金,即每工作一年支付2个月的工资;无过错辞退这个依据《劳动合同法》第四十条的规定,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询