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员工告我没签合同说要索求赔偿是对的吗？

2024-06-07 21人已浏览
  • 赵佳律师

    赵佳律师专职律师

    北京衡宁律师事务所

    擅长：合同纠纷、知识产权、公司法、刑事辩护

    近期30天 评分：5.0 服务人数：13

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专业分析
您最好是请一名律师和你一起搜集证据，准备材料。因为您在这场诉讼中搜集证据是不占优势的（公司强势）。证据和材料也比较复杂，您一个人是准备不完的。律师要找有律师执业证的。这样才能更好的收集证据。首先，您的确不用赔偿，但是，您没有签订合同，这您有责任。员工只要证明存在劳务关系比如工资条，仲裁机关采信了，您就被动过了。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
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