每月扣工资限额?
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《关于工资总额组成的规定》------《劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>计算每个月工资的标准
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经济补偿金是用人单位解除劳动合同时,给予劳动者的经济补偿。经济补偿金是在劳动合同解除或终止后,用人单...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对渐江每月工资扣锐标准,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
江苏退休工资每月几号发放
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江晓莹律师|,7年经验在线咨询每个子女每月多少元的标准定额扣除
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郝科名律师|专职律师,4年经验在线咨询重庆市扣锐标准工资
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1、重庆市按照标准7000月薪扣个人所得税和五险应该总计:1442元左右。 2、五险:按照常规的企业缴的五险个人部分最低应该这样。养老8%,560元,医疗2%,140元,失业2%,140元,公积金7%...
江西在线咨询顾问团咨询我>>员工每月工资可以扣多少的呢?标准是什么?
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>香港每月最低工资标准2023
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34.5港币一小时。这是香港最低工资标准,按照每天工作8小时制,按一个月30天来算,那么香港最低的工...
彭云律师| 律所主任,11年经验 咨询我>>不明白,就问一问
渐江每月工资扣锐标准,律师怎么看
辞急工扣工资标准
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丘扬律师| 专职律师,4年经验 在线咨询工资税费怎么扣费标准
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蒙伟宇律师| ,3年经验 在线咨询子女全日制教育每月扣除多少
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郝世昌律师| 合伙人,6年经验 在线咨询工资锐谁扣
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工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是3500(10月1日之后个税起征点是5000),使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>工资扣锐x
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2017年,工资扣税(个税)起征点是3500元,适用于工资、薪金所得适用的收入。 应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 应纳税所得额=扣除三险一金后月收入-扣除标准 2017年工资扣...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>针对渐江每月工资扣锐标准,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
现在每个月拿的工资达到交税标准,税工资怎样扣
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应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 扣除标准3500元/月(2024年9月1日起...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>请假扣工资每月的工龄还扣吗
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劳动者向单位请假,单位也要按照规定扣请假工资。而工龄是不能扣的,如果企业违法,劳动者可以向相关劳动仲...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>住房租金每月扣除标准
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住房租金专项附加扣除标准有3档: 1、直辖市、省会(首府)城市、计划单列市以及国务院确定的其他城市,...
周业恳律师| 律所主任,19年经验 咨询我>>怎么取消好医保每月自动扣费
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询劳动法急辞工扣钱标准
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俞治城律师| 联合创始人,8年经验在线咨询遇到渐江每月工资扣锐标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
北京工资怎么扣锐
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工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-个税起征点)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是3500(10月1日之后个税起征点是5000),使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>每月扣工资限额?
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《关于工资总额组成的规定》------《劳动合同法》第四条用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度,保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务。用人单位在制定、修改或者决定有关劳动报酬、工作时间、休息休假、劳...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工每月工资可以扣多少的呢?标准是什么?
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因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>内退工资怎么每月扣11
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内退是单位内部手续,其实就是退出岗位,不工作了,单位工资,然后继续给你交社保。 所以,内退的工资,是...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>每月工资扣公积金多少
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职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市,可以适当提高缴存...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
欠工人工资判刑标准
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吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询社保卡每月的注资是怎么回事
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询每月扣500工资违法吗
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一、根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条的规定,自用工之日起,你和公司建立了劳动关系,你的权利依法受到法律保护,你咨询的问题属于劳动纠纷。二、根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十条的规定,公司应该...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>每月怎样扣缺勤工资
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劳动保障部于2008年1月10日公布了《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》:“制度计薪日”即用于日工资的计算的月计薪天数,在工资发放的时候与许多考勤项目相关,如扣除事假、病假工资,加班费...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到渐江每月工资扣锐标准,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
每月绩效工资扣个税吗
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扣。个人所得税法规定的各项个人所得的范围:工资、薪金所得,是指个人因任职或者受雇取得的工资、薪金、奖...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>社保一般是每个月的什么时候开始扣
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询单位扣工资每个月500
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老板不支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求老板支付被拖欠的工资。去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的仲裁委,申请,立案时需携带:申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>医保每月扣300多工资
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社会保险个人缴纳部分=月工资×个人应承担的缴费比例。例如:你本人工资为3000元,养老保险个人承担部分缴费比例为8%,那么养老保险个人缴费部分为:240元。以此类推,如果医疗保险个人缴费比例为2%,那...
新疆在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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