疫情期间是否可以延长试用期
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疫情期间可以延长试用期,但是要与员工在充分沟通的情况下,征得员工意见,才能延长。...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>试用期员工工伤,公司是否可延长试用期
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试用期员工工伤,公司不能延长试用期。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对试用试用期期限届满后是否还可以再延长,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
一般试用期是多长时间
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金牌律师|专职律师,2年经验在线咨询试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,9年经验在线咨询试用试用期期限届满后是否还可以再延长
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试用期期限届满后是不能够再延长的。我国法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期,不得以任何理由再作延长,否则,即违反法律规定。 用人单位对于在试...
广西在线咨询顾问团咨询我>>试用期内单位可以允许试用期延长吗?
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试用期不合格,与劳动者协商一致后用人单位可以延长试用期。同时需要遵守以下限制:劳动合同期限三个月以上...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期可以延长吗怎么延长
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试用期不可以任意延长。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
试用试用期期限届满后是否还可以再延长,律师怎么看
试用期是否需要签合同
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付宇律师| 专职律师,3年经验 在线咨询试用期可以随意辞职吗
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师| 创始人,5年经验 在线咨询试用期期限届满后是否可以再延长
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试用期期限届满后是不能够再延长的。我国法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期,不得以任何理由再作延长,否则,即违反法律规定。 用人单位对于在试...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>试用期期限届满后能否再延长
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试用期期限届满后无法再进行延长。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动合同期限不满三个月的,不得约定试用期;三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;一年以上不满三年的,试用期不得超过二个...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>针对试用试用期期限届满后是否还可以再延长,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
这个试用期内可以给别人延长试用期吗?
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试用期在不超过法定的限度范围内可以延长,但需要遵守以下规定:劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>在劳动合同中约定试用期的,试用期满后能否口头延长
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用人单位与劳动者约定试用期的,试用期期限不得超过法定要求。试用期只能约定一次,试用期期满后,用人单位...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期延长问题
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延长员工的试用期是违法的,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位延长试用期的,劳动者不...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询住宅建设用地使用权期间届满的
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到试用试用期期限届满后是否还可以再延长,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
试用期期限届满后可不可以再延长
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1、试用期的期限届满后,如果当初是顶格约定的,不能再延长。 2、同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。 3、但如果未顶格约定,经双方依法协商一致,还能在限制的范围内适当地延长。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>是否还可以再延长试用期限
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试用期期限届满后是不能够再延长的。我国法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期,不得以任何理由再作延长,否则,即违反法律规定。 用人单位对于在试...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>试用期届满后还能不能再继续延长
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试用期是指包括在劳动合同期限内,劳动关系还处于非正式状态,用人单位对劳动者是否合格进行考核,劳动者对用人单位是否符合自己要求也进行考核的期限,这是一种双方双向选择的表现 1、约定的试用期超过法律规定的...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>试用期不合格的能延长试用期吗?
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试用期不合格单位是不能延长试用期期限的。如果劳动者在试用期内达不到用人单位的要求,用人单位可《劳动合...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>试用期不合格可以延长吗
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用人单位不可以随意延长试用期。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。因此公司与员工之间签订了劳...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
试用期有医保社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询三年劳动合同的试用期可以签多久
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询试用期期满后期限可以延长吗
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试用期期限届满后是不能够再延长的。我国法律规定,同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期,不得以任何理由再作延长,否则,即违反法律规定。 用人单位对于在试...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否是可以延长的期限
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试用期可以合理延长,但是延长必须得符合一定条件: 条件一:原来约定试用期小于法定试用期。 即3年劳动合同法定试用期不得超过6个月,原来只约定试用期3个月的情况下,可以延长。 条件二:试用期延长必须与劳...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>遇到试用试用期期限届满后是否还可以再延长,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
能不能延长试用期
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试用期能够被延长,但必须经用人单位和劳动者依法协商达成一致。双方变更劳动合同的,应当遵循平等自愿、协...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>试用期被裁员有赔偿吗
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张宗垚律师| 专职律师,5年经验在线咨询试用期满后是不是还有效期,试用期能延长吗
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用人单位与劳动者订立劳动合同时约定的试用期不得以任何理由延长,否则违反法律规定。根据《劳动合同法》第十九条,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>试用期是否可以延长?
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试用期可以合理延长,但是延长必须得符合一定条件: 条件一:原来约定试用期小于法定试用期。 即3年劳动合同法定试用期不得超过6个月,原来只约定试用期3个月的情况下,可以延长。 条件二:试用期延长必须与劳...
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