三年一签合同可以上班吗,中途可以辞职吗?
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可以中途辞职,以下是几种辞职的方法: 1、提前30日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。 2、...
电子厂签的合同,中途辞职,厂里会发工资吗
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工资一般是会发放的,建议及时与对方沟通解决,协商不成,可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。...
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签了劳务合同想辞职可以直接走吗?
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厂里上班受伤了一般怎样解决
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在厂里上班但和现在的老板签了劳动合同,想辞职
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签订劳动合同想辞职的,可以提前30天书面通知用人单位解除劳动合同。劳动者可以在试用期内提前三天通知用人单位解除劳动合同。 单位未依法履行相关手续的,可以提起劳动争议仲裁,也可以申请劳动保障监督,要求单...
在厂里上班辞职多久才可以走
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在提出离职申请30日后可解除劳动合同。劳动者应当提前30天书面通知用人单位,无需征得用人单位的同意。...
上班途中在厂里工作摔伤了,厂里有责任么
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员工在下班途中如果是因为非员工本人的主要责任的交通事故或者坐车,客运轮渡,火车时发生事故伤害的,可以...
不明白,就问一问
在厂里上班签了合同的中途可以辞职吗,律师怎么看
在上班的途中走路摔倒算不算工伤
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合同过期了没续签,还在上班受法律保护吗?
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无限期合同可以辞职吗
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在厂里上班一年多了要辞职不批可以吗
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根据法律规定,试用期内提前3天申请,转正后提前30天申请,到期后即可离职,无需用人单位同意。...
我在厂里上班没签合同辞职工资一定能的
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1、不合理,需一次性结清。2、可以主张未签劳动合同第二个月起的双倍工资。...
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在上班途中骨折了厂里怎么赔我
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关于工伤骨折的赔偿问题,劳动者可以与用人单位工伤赔偿事宜,协商不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请劳...
厂里上班怀孕了能马上辞职吗
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不可以的,正式工是提前一个月,试用期是提前三天。...
在工厂里上班没签合同,工厂算违法吗?
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单位没有签劳动合同要付双倍工资。用人单位不和劳动者签劳动合同,用人单位属于违反《劳动合同法》规定,劳...
合同没到期可以辞职吗
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厂里不续签合同怎么赔偿
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上班途中碰到厂里理赔可以吗
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一、在上下班途中,只有受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,才属于工伤。而且是否属于工伤是需要向人力资源和社会保障局申请工伤认定,由该部门作出具有法律效力的决定。若被...
在厂里上班没签合同想辞职走人需要退还厂服吗?
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劳动者辞职的,其厂服是可以不予退还的,其厂服属于用人单位发放给劳动者的一种福利,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳...
我在厂上班上了一个月就辞职了可以吗?
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工资应该发放,如果老板拖欠工资,你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁。...
上下班途中撞人厂里有赔吗?
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如果是员工自己受伤了,并且是非员工主观造成的受伤,用人单位需要承担工伤责任,交通事故责任是由交警判定...
在厂里上班辞职工资要下个月发合理吗
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法律分析:在厂里上班辞职工资要下个月发不合理,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除...
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上下班途中工伤怎么鉴定
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在外地签订的合同在哪里起诉
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工厂签合同后上了1天班离职,第二天可以去别的厂上班签合同吗?
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很高兴为你解答工厂签合同后上了1天班离职,第二天不可以去别的厂上班签合同的。你已经和原来的公司签了合同,那公司就有你的档案。你应该办理正常辞职手续,你的档案,包括五险等才不会受影响。满意采纳哦!。...
在厂里可以签合同吗?
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用人单位和劳动者劳动合同签后未提供劳动合同文本给劳动者,劳动者可以要求用人单位提供一份给自己,如果用人单位不给,劳动者可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁...
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厂里签了合同没到期就急辞职
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签订的劳动合同没到期,是可以提出辞职的。签了劳动合同可以辞职。一般有以下方式: 1、劳动者与用人单位...
厂里上班骨折工伤怎么样赔偿
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在没签合同厂上班不想做了可以自动离职吗
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提前30日通知用人单位即可,如果厂方有错,可以立即辞职。...
员工在上班途中掉河里死了厂里有责任吗
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根据《工伤保险条例》第十四条规定:“职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受...