和公司签了一年合同干半年被辞退该怎么办?
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单位违法解除劳动者的,可以申请劳动仲裁要求单位支付相应补偿金...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>签三年合同就是被辞退了
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3年合同期内辞退的,劳动者可以要求用人单位支付经济补偿金,按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对未签订合同,干了7年,被辞退,去年开始交保险,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
未成年签订的合同是否有效
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郝世昌律师|合伙人,6年经验在线咨询装修签了合同未开工还能退吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工作15年前14年未签合同上保险现被辞退
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没有签订用人单位应从第二个月起支付你,补交,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿(法律规定详见《》第82、38、46条和《劳动合同法实施条例》第6、27条)。关键一点就是证据,需要你和用人单位有劳动关...
云南在线咨询顾问团咨询我>>干了三年,不签合同不交保险怎么办
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干了三年,不签合同不交保险可以向劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。根据我国法律规定,用人单位自用人之日...
陈友联律师| 律所主任,15年经验 咨询我>>七年多未订劳动合同未交保险
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可以通过仲裁维权!...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未签订合同,干了7年,被辞退,去年开始交保险,律师怎么看
未成年人有权订立合同吗
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孙宏磊律师| 联合创始人,13年经验 在线咨询社保交了十年辞职了怎么办
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询未满一年辞退员工赔偿
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江晓莹律师| ,7年经验 在线咨询签订了合同医疗保险能被辞退吗?
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公司没按规定签订合同缴纳医社保,被辞退可以获得赔偿的项目为: 1、向劳动者每月支付二倍的工资; 2、向劳动者支付二倍赔偿金; 3、补缴缴纳社会保险费。《劳动合同法》:第八十二条用人单位自用工之日起超过...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>兼职签了7天合同干了两天半被辞退
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如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>针对未签订合同,干了7年,被辞退,去年开始交保险,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
签三年劳动合同,做了7个月被公司辞退,合理吧
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首先要拿到辞退通知书。...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>养老保险交了7年不交了能退吗
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养老保险交了7年不交了,不能退。除非出现参保人出国定居、死亡等法定情形。个人账户不得提前支取,记账利...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>我在公司干了7年现在被辞退了如何赔偿
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1、如果单位是违法解除劳动合同,劳动者可以要求支付赔偿金; 2、如果单位解除劳动合同的理由符合《劳动...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>交了几年社保不想交了能退吗
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黄丽单律师| ,4年经验在线咨询在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询遇到未签订合同,干了7年,被辞退,去年开始交保险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2020年开始上班被辞退
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1、准备好材料到劳动仲裁委申请仲裁,具体的程序问一下当地的劳动仲裁委。2、可以要求从用工开始的第二个月支付双倍工资。3、要求用人单位缴纳从用工之日开始的社保。如果对我的回复满意,请给好评。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>交了半年保安未签合同工地有权辞退吗
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可以要求支付未签劳动合同的双倍工资,及解除劳动合同的经济补偿金。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>签订了合同无意被辞退,签合同了被辞退如何办?
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用人单位单方解除劳动合同,分三种: 1、用人单位随时解除劳动合同。根据《劳动法》第二十五条的规定,劳动者有下列情况,用人单位可以随时解除劳动合同: a、在试用期间被证明不符合录用条件的; b、严重违反...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>干了两个月没签合同被辞退
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干了两个月没签合同被辞退赔偿标准如下: 1、若员工存在过错的,则可以不赔偿; 2、若员工不存在过错的...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>干了半年没签劳动合同辞退有赔偿吗?
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一、干了半年没签劳动合同辞退有赔偿吗? 干了半年没签劳动合同辞退有赔偿,上班半年未签订劳动合同的,劳...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
不签劳动合同被辞退怎么补偿
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询养老保险交15年和20年哪个划算了?
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询累计干了8年合同每2年一签期未满被辞退该如何补偿
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如果该企业与员工已经正常履行完合同,是可以不续签的,合同期满后,企业不需要支付给劳动者任何补偿.如果劳动合同尚未期满,企业与劳动者解除劳动合同,按解除未履行合同的期限给付劳动者相应补偿,一般,满一年及...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>合同签了2年,干了80天被辞退,工资怎样算?
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如果是违法辞退可以要求赔偿金,如果是你存在严重违反公司规章制度的行为,则可能要据实结算,或者扣留部分工资作为公司损失的补偿。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未签订合同,干了7年,被辞退,去年开始交保险,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
未签合同被辞退,被开除,如何办
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首先虽然没有签订劳动合同,但是存在事实劳动关系,如果只约定了试用期,那么试用期不成立,该两个月的期限...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同未到期被辞退有多少赔偿
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李胜春律师| ,19年经验在线咨询满7年,现在未签订合同继续工作被辞退的有那些补偿
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劳动合同到期,公司没有与员工续签同,但员工仍在公司工作,公司应从第二个月起支付员工双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。若公司无合法理由辞退员工,是违法解除劳动合同,应每工作一年支付2个月工资作为赔偿金。...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>1无理由辞退未交保险未签合同
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一般社会保险停交,不能申请。没有要求的可以。条件:1、具有本市常住户口或持有《》两年以上,并连续缴纳社会保险金(含城镇社会保险)达到一年以上;2、已与本市就业单位签订一定年限的劳动或工作合同;3、在本...
黑龙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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