员工威胁老板违法吗
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依据我国相关法律的规定,员工离职后对老板的人身安全进行威胁的,是属于违法的行为,老板是可以向公安机关...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>用工资威胁员工,该怎么办
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用人单位无正当理由扣工资是不合法的。劳动者和用人单位建立劳动关系,用人单位不得非法对劳动者进行罚款,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对老板喝酒骂人打员工威胁员工上班怎么办,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
老板突然辞退员工工资怎么赔付
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胡文学律师|高级合伙人,9年经验在线咨询员工因工伤不能上班工资怎么算
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黄世皓律师|专职律师,3年经验在线咨询员工被老板威胁不发工资老板会怎么做
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员工有权依法提出解除劳动关系,单位应及时足额支付工资。员工违法解除劳动关系,若给公司造成损失,公司有权要求赔偿。若不能协商一致,可在律师帮助下依法解除劳动关系,在某些情形下或可争取经济补偿金等其他款项...
宁夏在线咨询顾问团咨询我>>老板用工资威胁老板不让辞职怎么办
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只要员工按照法律规定,提前三十天以书面的形式通知单位,试用期员工提前三天告知单位离职,那么到期即可要...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>贷款工作人员骚扰威胁怎么办?
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首先可以与对方协商解决;协商解决不成的,可以拨打报警电话,协商过程中的电话录音、聊天记录等均可作为骚...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
老板喝酒骂人打员工威胁员工上班怎么办,律师怎么看
给老板打工受伤医疗,老板不交钱怎么办?
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陈家静律师| 专职律师,5年经验 在线咨询不来上班的员工怎么辞退
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询员工上班打架辞退需要赔偿吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询员工怎样应对老板威胁辞退
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第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>喝酒后威胁骂人,算犯法吗?
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威胁人属于触犯治安管理处罚法的行为,我国治安管理处罚法规定,写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的,或者多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息,干扰他人正常生活的,将被处以拘留、罚款等行政处罚。 《治...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对老板喝酒骂人打员工威胁员工上班怎么办,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
拿扣工资威胁员工
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根据国家相关法律法规的规定,首先用人单位和员工进行签署的劳动合同时就应该将工资确定清楚。用人单位无得...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>工人喝酒摔伤的处理方法工伤员工喝酒怎么办
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工人喝酒摔伤,属于自己自陷风险的行为所带来的后果,与用人单位无关,用人单位无需承担相关责任。但若是在...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>员工上班喝酒摔伤公司要赔吗
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员工在工作中意外受伤,可以按照工伤赔偿程序维权,依法申请工伤认定,然后申请丧失劳动能力等级鉴定,之后...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>老板跑路员工如何获得赔偿
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验在线咨询小三拿孩子威胁老公怎么办啊
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到老板喝酒骂人打员工威胁员工上班怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
下班被员工威胁,恐吓,辱骂,殴打算犯法吗?A
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算违法,你可以报警处理,造成实际损失可以委托律师处理。...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>员工讨说法被遇到老板威胁该怎么办
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办理退出保险的手续如下:1、退保人要写一份退保申请,写明退保的原因,并附带相关材料,如升学、招工、户口迁移等材料,到乡管理机构办理手续。2、乡管理机构要对其有关证明审核,并签署意见,与申请退保者的缴费...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>如何应对老板威胁员工辞职?
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第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>威胁老板给工资犯法吗
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威胁的手法和形式,如果过分的话是涉嫌违法的,应该通过正当程序索要欠款。可以向当地的劳动局仲裁部门申请...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>公司威胁员工离职不给工资怎么办
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如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
做高仿老板犯法员工也犯法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询给私人老板打工受伤怎么要求赔偿
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验在线咨询老板停业拖工资怎么办?还逃避责任威胁员工
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若老板不发工资,可以提交仲裁申请书,不交费。到人社局申请。《》第二十八条申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。仲裁申请书应当载明下列事项:(一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>老板拖欠员工工资,然后还在加威胁
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可以选择通过提起维权。《》第八十五条用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>遇到老板喝酒骂人打员工威胁员工上班怎么办,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
员工酒后打架与老板有什么关系
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一般情况下,员工打架和老板是没什么关系的,但是如果是在工作时间工作地点,员工之间打架则涉及到企业管理...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工退工网上办理流程
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司威胁员工怎么办
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不知道是怎么样的“强行威逼”?员工自愿辞职可不补偿,一般说来,员工可拒绝辞工,即便要走,也可考虑在律师帮助下依法解除劳动关系,这样可要求经济补偿金。如果单位违法解除或终止劳动合同,员工可要求按工龄每工...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>喝酒闹事辱骂威胁他人应该怎么处理
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可以报警解决的,给予相关治安处罚的。...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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