到期入职日期包括正式入职日期吗
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正式入职日期不包括试用期。试用期包含在劳动合同期限内,固定劳动合同和无固定期限的劳动合同,试用期最长...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>终止劳动合同日期和离职日期为同一天吗
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终止劳动合同日期和离职日期为同一天,员工原则上应提前三十天、试用期提前三天将书面《辞职报告》交到人事...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对离职日期和入职日期可以是一天吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
合同签订日期晚于生效日期有效吗
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询借条上可以写上还款日期吗
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蔡明红律师|律所副主任,12年经验在线咨询续签是写入职日期还是截止日期,可以另写续签日期吗?
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劳动合同续签:劳动合同期限写年数和相应的续约起始日期至截止日期(或无固定期限),签订日期写续签日期。《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人...
四川在线咨询顾问团咨询我>>离职是写当天日期吗?
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当天,即审批结束,办完交接,即确定办完离职手续的那天。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>离职日是办理离职的日期吗
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是以你在离职报告书里面提出的申请离职日期为准。但是你想辞职应该提前30天提交申请。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
离职日期和入职日期可以是一天吗,律师怎么看
元旦假期2022法定假日几天
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徐来福律师| 专职律师,5年经验 在线咨询离职可以当天离开当天结工资吗
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肖丹婷律师| ,7年经验 在线咨询单双号限行是按星期还是日期
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杨依诺律师| 专职律师,4年经验 在线咨询怎么样定离职日期和辞职日期
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《劳动法》规定,劳动者解除劳动合同,应当提前30天以书面形式通知用人单位,赋予劳动者单方面解除劳动合同的权利,不需要任何实质性条件,只能履行提前通知义务,这是绝对的辞职权。《劳动合同法》第五十条 用人...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期是以签订日期为准吗
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1,离职日期是以递交辞呈的日期算,公司应补回你二月份工资。建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对离职日期和入职日期可以是一天吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
入职日期是不是一定要和劳动合同的日期一致
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入职日期不一定要和劳动合同签订的日期一致,因此产生争议的,以入职日期为准。用人单位应当自用工之日起一...
林文科律师| 专职律师,3年经验 咨询我>>提出离职日期和申请离职日期有啥不一样
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前者是想要提交申请的日期,后者是离职的日期。辞职一般需要提前申请,除非单位协商同意,或者单位有违法行...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>正式试用期和入职日期
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劳动者的正式入职日期包括在试用期之内。而试用期又包含在劳动合同期限内。固定劳动合同和无固定期限的劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期员工可以直接离职吗
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樊国华律师| 合伙人,15年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
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田素伟律师| 专职律师,4年经验在线咨询遇到离职日期和入职日期可以是一天吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
离职日期是根据合同的日期是38天吗
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你准备根据38条哪一具体规定解除合同呢操作不好,可能无法获得补偿。...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>6月1日入职可以提前离职吗
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根据《社会保险法》第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。劳动关系存续期间应由单位正常缴纳社保。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期到了可以上班吗
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离职日期的当天可以不上班,但必须与用人单位之间做好交接手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>离职日期是提交辞职单那天吗
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员工的辞职报告,申请日期需要填写递交上去的时间。因为员工需要提前三十天以书面的形式通知单位,那么员工...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>离职日期当天可以解除合同吗
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劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即解除劳动合同,不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
无限期合同可以辞职吗
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询不写日期借条有效吗
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蔡明红律师| 律所副主任,12年经验在线咨询经济是按入职日期算还是转正日期算?
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按入职时间计算,具体咨询电话联系我。...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>请问离职时日期离职当天一定要上班吗
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离职日期的当天可以不上班,但必须与用人单位之间做好交接手续。 《中华人民共和国劳动合同法》 第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>遇到离职日期和入职日期可以是一天吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
申请离职日期是写哪一天的
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申请离职日期是指员工提出想要离职的时间。 一般是要提前一个月。劳动者按此规定辞职是合法的,并不需要用...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>合同怎么算日期
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刘梦媛律师| 专职律师,1年经验在线咨询离职时没有写日期和离职发工资的日期怎么办
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您可以申请劳动仲裁或者向劳动监察部门投诉单位这种违法行为。劳动争议申请仲裁的时效期间为一年,仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之是起计算。也就是说,您在办理离职后申请仲裁是没有问题的。根...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>不按入职日期续签合同可以么
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一般不合理。如果第一次合同需要上交,建议您可以保留相关的证据,例如合同的复印件以及录音录像等等,以免后期出现其他问题,因没有证据而受到损害。...
广西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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