己到退休年龄,社保未满十五年,公司辞退有钱补吗
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到退休年龄社保没买够年限,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>退休年龄到了公司可以不给补偿吗
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单位不给办理退休手续的做法是不对的。根据国家劳动部门办理企业职工退休的相关规定:“企业职工达到国家规...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>针对未到退休年龄有神精性耳咙公司要补偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
女性退休年龄到底是55还是50
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陈万忠律师|专职律师,6年经验在线咨询退休年龄到了怎么办理退休
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陈家静律师|专职律师,5年经验在线咨询已到退休年龄领不到退休工资退休时公司有没有补偿
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已到退休年龄领不到退休工资退休时公司有没有补偿。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第二十一条劳动者达到法定退休年龄的,劳动合同终止。《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的,劳动合同终止:(一)劳动...
辽宁在线咨询顾问团咨询我>>公司如果刚到退休年龄有了什么补偿
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没有补偿。按照我国法律规定,员工达到退休年龄,符合退休条件之后,其与用人单位之间的劳动合同即使还没有...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>病假期间到退休年龄,可以要求公司补偿吗
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发生争议之后,建议先协商,协商不成,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
未到退休年龄有神精性耳咙公司要补偿吗,律师怎么看
女人退休年龄
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询公司辞退三年员工如何要补偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询车祸有精神损失赔偿吗
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陈畅律师| 专职律师,6年经验 在线咨询员工到了退休年龄,公司辞退,有没有补偿,公司有没有
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企业辞退员工,根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。具体说明: 无故辞退员工,单位需要支付双倍经济补偿的赔偿金。合同到期辞退员工,单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员,辞退员工需要支付经济性补偿。员工...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>未到退休年龄辞职,公司要怎么办理退休证?
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劳动者达到法定退休年龄后劳动关系亦自然终止,依法可以享受基本养老保险待遇.劳动者达到法定退休年龄,用人单位未为其办理退休手续,劳动者继续在用人单位工作的,该劳动者仍属用人单位职工,与其他劳动者享有同等...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>针对未到退休年龄有神精性耳咙公司要补偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
职工因达到退休年龄退休的公司有补助金吗
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对于享有相关补偿的人士来说,其养老保险待遇的具体计算方式如下:每月应得的基本养老金等于基础养老金与个...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>公司到龄辞退有补偿吗
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劳动者达到法定退休年龄并享受养老保险待遇,用人单位终止劳动合同符合法律规定,不应支付经济补偿金。如果...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>到了退休年龄后有没有一次性的补偿金
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有的。2006年1月1日以后达到退休年龄但个人累计缴费年限不满15年的被保险人,不发给基础养老金;个...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>退休年龄以什么为准
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徐来福律师| 专职律师,5年经验在线咨询2020年职工退休年龄新规定
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谢姗珊律师| 专职律师,7年经验在线咨询遇到未到退休年龄有神精性耳咙公司要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
公务员到退休年龄未办退休
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公务员到退休年龄,人社局没有办手续,有规定的。副处级以上领导干部退休必须报请地级市委组织部批准,才能到人社局办理退休手续,一般会有几个月的待退期。其他公务员是可以到年龄正常退休的,退休手续是由本单位人...
福建在线咨询顾问团 咨询我>>公司退休后与劳动者未达退休年龄如何补偿?
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1、劳动者达到退休年龄的,未到期的劳动合同应当立即终止,用人单位无需支付经济补偿金。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第四十四条 有下列情形之一的,劳动合同终止: (一)劳动合同期满的; (二)劳动...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工到退休年龄时被辞退, 公司会给补偿吗
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1、如果是女性员工,依据达到退休年龄了,那么单位辞退退休员工是没有经济补偿的。如果是男性员工,那么员工还未达到退休年龄,那么根据不同原因被辞退,可能是有补偿金的。 2、企业辞退员工,根据辞退的原因不同...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>精神病人退休年龄新规定
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精神病人退休年龄新规定: 1、因病退休属于特殊情况,通常男性年满五十周岁,女性年满四十五周岁,连续工...
王焕坤律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>到退休年龄未办理退休是否补发
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不补发。如果到了退休年龄,没有及时去办理退休手续,如果是因为个人或单位的原因,造成没有及时办退休,那...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
社保交满十五年还没到退休年龄怎么办
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询工伤赔偿能要求精神损失赔偿吗
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询到退休年龄公司辞退是否有补偿,有哪些规定
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劳动者到退休年龄,并且缴纳社保满15年的,退休后就可以享受基本的养老待遇,如果员工到了退休年龄,公司却将员工辞退,一般是没有补偿的。除非双方聘用合同中约定赔偿条款,才会支付补偿金。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>退休金已过了到退休年龄公司能要吗
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可以的,只要到了法定的退休年龄都可以办理退休;满了20年,退休以后已经可以领取养老金了,具体如下:法定退休年龄:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体...
青海在线咨询顾问团 咨询我>>遇到未到退休年龄有神精性耳咙公司要补偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
到退休年龄后公司辞退应该拿哪些补偿
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不需要。按照我国的规定,员工达到退休年龄,符合退休条件之后,其与用人单位之间的劳动合同即使还没有到期...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>医疗合同纠纷有精神赔偿吗
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询未到退休年龄死亡补偿是什么
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参保人员未到退休年龄死亡,死者的近亲属可以从基本养老保险基金中领取丧葬补助金和抚恤金,但具体领取数额要按照死者所在地区规定领取。同时参保人员还没到退休年龄就死亡的,参保人员的个人账户还有余额的,死者的...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>上海公司拆迁, 员工到了退休年龄公司要求补偿
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应当补偿你停产停业物损失、搬迁费等。拆迁征地补偿在我国只有原则性规定没有全国统一具体标准的情况下,更体现了拆迁人与被拆迁人博弈的过程。各个地方的补偿标准不一,甚至同一地区补偿的标准也不一样,同样情况下...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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