企业能否要求职工赔偿工伤赔偿金呢?
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工伤是用人单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权责任——工伤保险责任,肇事人不承担赔偿责任。用...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>2022职工工伤单位是否承担赔偿责任?
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职工发生工伤的,用人单位要承担赔偿的责任,需要的项目包括治疗工伤期间的工资福利、五级、六级伤残职工按...
刘伟长律师|团队负责人,5年经验咨询我>>针对企业能否承担工伤职工民事赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
工伤赔偿由谁来承担
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颜惠律师|团队负责人,5年经验在线咨询倒闭企业职工补偿标准
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刘星律师|专职律师,4年经验在线咨询工伤,能否由企业承担赔偿责任
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因为本单位履行职责的工作人员之外的第三人侵权造成的,可以向第三人主张民事赔偿,可以活动工伤医疗之外的工伤保险待遇;本单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权责任——工伤保险责任,肇事人不承担赔偿责...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>企业拖欠工资是否承担赔偿责任
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承包方不支付工资,发包方不承担责任。 因承包人与自然人存在劳动关系,应由作为用人单位的承包人向自然人...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业职工能否承包本单位工程
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不行的,从建设单位的角度来说,是禁止分包单位转包给其它公司或个人的。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
企业能否承担工伤职工民事赔偿,律师怎么看
工伤用人单位承担的赔偿项目有哪些
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验 在线咨询工伤后离职了还能赔吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验 在线咨询企业强行辞退员工如何赔偿
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贾淑文律师| 专职律师,3年经验 在线咨询在企业由职工承担的工伤赔偿可否税前扣除?
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不需要缴纳个人所得税。 《个人所得税法》第二条规定,下列各项个人所得,应纳个人所得税: 一、工资、薪金所得; 二、个体工商户的生产、经营所得; 三、对企事业单位的承包经营、承租经营所得; 四、劳务报酬...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>工伤职工能否享受民事赔偿金
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因为本单位履行职责的工作人员之外的第三人侵权造成的,可以向第三人主张民事赔偿,可以申请工伤医疗之外的工伤保险待遇;本单位履行职责的工作人员造成的,由单位承担侵权责任—工伤保险责任,肇事人不承担赔偿责任...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>针对企业能否承担工伤职工民事赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
企业职工工伤赔偿应怎样计算
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工伤赔偿金按下列标准计算: 1、医疗费。按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>引发工伤事故由职工承担的赔偿范围?
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职工发生工伤事故由职工本人承担的费用:超出工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>企业职工十级工伤赔偿多少钱级
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工伤职工鉴定为十级伤残的,除工伤医疗和停工留薪期工资福利待遇之外,享有以下待遇: 1、由工伤保险基金...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>企业是否应该承担社会责任
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何帆律师| ,4年经验在线咨询派遣工工伤如何处理赔偿事宜
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到企业能否承担工伤职工民事赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
国有企业工伤职工能不能赔偿
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(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>职工工亡后企业承担责任?如何赔偿?
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《工伤保险条例》第三十七条明确规定有三项赔偿项目:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>全民企业职工能否转入职工吗?
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根据具体情况建议先跟人事主管人员协商,协商不成,去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>企业职工应承担事故什么责任
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若是职工被认定为工伤的,企业若是有缴纳工伤保险的,应当适用工伤保险。职工对此不承担责任。根据相关法律...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>国有企业员工工伤辞职要赔偿吗?
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国有企业中的工伤职工主动辞职,如果有七至十级伤残等情形的,可以依法获得一次性伤残补助金和一次性就业补...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
工厂倒闭工伤赔偿还能拿到吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询不履行工伤赔偿协议能否直接起诉
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询职工工伤后企业能否辞退
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根据《工伤保险条例》规定,职工因工作遭受事故伤害接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。职工工伤治疗和认定期间,单位不能单方面辞退。用人单位在申请工伤认定期间辞退工人,...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>企业能否用赔偿工伤死亡
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工伤死亡职工父母均已死亡,其祖父、外祖父年满60周岁,祖母、外祖母年满55周岁的;工伤死亡职工子女已经死亡或完全丧失劳动能力,其孙子女、外孙子女未满18周岁的;工伤死亡职工父母均已死亡或完全丧失劳动能...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到企业能否承担工伤职工民事赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休企业职工出现工伤怎么赔偿
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退休员工发生“工伤”的,其丧失劳动者主体资格,不得要求工伤保险赔偿;属于第三人侵权造成的伤害,有权要...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工伤赔偿不能超过多久
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验在线咨询企业赔偿工伤职工标准
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一、医疗费工伤所需费用符合工伤保险诊疗费。 二、伙食补助费。 三、生活护理费。 四、伤残补助:十级伤残支付。 五、职工因公死亡支付。 工伤赔偿是根据员工劳动能力鉴定的结果进行计算的,由单位和工伤保险基...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>企业工伤职工应该承担什么责任
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工伤职工因工负伤或者被确诊为职业病,如果申请工伤认定,主张工伤待遇,那么依据法律规定,用人单位根据具体情况,需要承担以下责任: 1、用人单位如果未在事故发生之日起一个月内申请工伤认定,那么,自事故发生...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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