离职员工没有合同要怎么要求赔偿?
图文117人已浏览
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>合同到期公司没签合同要不要给员工赔偿
图文74人已浏览
合同到期,公司没签合同,要不要给员工赔偿要看情况。除了公司维持或者提高劳动合同约定条件,续订劳动合同...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对合同没到期,员工离职有赔偿吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
公司没跟员工签合同有赔偿吗
视频2,009人观看
王书圣律师|律所主任,4年经验在线咨询合同没到期可以辞职吗
视频8,009人观看
田素伟律师|专职律师,4年经验在线咨询员工离职后合同没有到期,员工可以辞职吗
问答584人已浏览
单位的员工,辞职没签合同可以的回答,没有合同,形成事实劳动关系,这种情况下,不管是那一方想解除合同,都不需要提前30天通知对方,可以随时解除。劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》(劳社部...
广东在线咨询顾问团咨询我>>没有签合同的员工离职
图文1,134人已浏览
没有签订劳动合同可以不写辞职信就离职。 公司不与员工签订劳动合同是违法行为,可以随时离职,不需要提前...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>合同期没到一年辞职能拿到赔偿金吗
图文57人已浏览
签合同不满一年辞职不会赔钱,辞职属于法律赋予劳动者解除劳动合同的权利。但双方约定服务期的,违反服务期...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
合同没到期,员工离职有赔偿吗,律师怎么看
工作合同到期需要离职申请吗
视频4,501人观看
谢姗珊律师| 专职律师,7年经验 在线咨询租房合同没有到期被解除怎么赔偿
视频2,610人观看
刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
视频5,716人观看
黄世皓律师| 专职律师,3年经验 在线咨询员工合同到期有赔偿吗有没有法律规定
问答584人已浏览
如果单位维持或者提高原来劳动条件,员工仍然不续签的,则不进行经济补偿。如果单位降低原来劳动条件,员工不续签的,则单位还要进行经济补偿。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>合同到期辞职员工还有工资补偿吗?
问答584人已浏览
合同到期辞职一般会有工资补偿。但公司维持或者提高待遇条件要求续订劳动合同,职工拒绝的情形除外。工资补偿的计算标准为:根据工作的年限,每满一年支付一个月工资。...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>针对合同没到期,员工离职有赔偿吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
员工没有签合同可以离职吗
图文39人已浏览
员工没有签合同的情况下突然离职的,可以向用人单位要求支付自用工之日起满一个月不超过一年这段时间内的双...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>合同到期不签合同的员工可以离职吗
图文72人已浏览
合同到期员工不续签不需要自己提离职,如果单位不续签的应该给予补偿。补偿标准是按劳动者在本单位工作的年...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>员工离职离职赔偿
图文112人已浏览
根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定:经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>公司员工离职赔偿标准
视频3,191人观看
胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询员工离职扣工资合法吗
视频5,933人观看
肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询遇到合同没到期,员工离职有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同到期公司没有续签员工辞职时可以得到赔偿吗
问答584人已浏览
劳动合同期满,如果用人单位不打算续签劳动合同,劳动者可以得到赔偿吗根据《劳动合同法》的最新规定,劳动合同到期不续签,用人单位需要支付劳动者一定的经济补偿—— 1.工龄经济补偿金我们知道,在劳动合同期满...
北京在线咨询顾问团 咨询我>>未到期员工提出离职需要赔偿吗劳动合同如
问答584人已浏览
根据你的问题有如下的分析:1、一般情况下,劳动者提前三十天通知公司解决劳动合同的,公司不需要向劳动者支付经济补偿,劳动者也不需要支付违约金。2、劳动者向公司支付违约金的情形有且只有两种:《劳动合同法》...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>离职员工到期不同意离职赔偿怎么算的
问答584人已浏览
劳动合同到期的,用人单位应当维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,用人单位不得变动工作岗位。因此导致劳动合同未续签的,用人单位应当支付经济补偿金。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>工作期间,没签合同,也没有提出离职,能申请赔偿吗
图文73人已浏览
劳动者有取得劳动报酬的权利。而工资就是劳动者取得劳动报酬最基本最典型的方式。只要劳动者向用人单位提供...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>入职两天离职没签合同有赔偿吗
图文259人已浏览
入职两天离职没签合同的没有赔偿。法律规定,单位在建立劳动关系后一个月内签订劳动合同都是合法的,所以入...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
辞职有没有赔偿金
视频7,852人观看
丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询公司拖欠工资离职有赔偿吗
视频7,888人观看
吕颖兆律师| 团队负责人,4年经验在线咨询工作了10年,合同没有到期,离职有补偿金吗?
问答584人已浏览
如果是劳动合同,离职应当提前30日通知单位,只要不是就业禁止条款和培训条款,您是不用赔偿单位的...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>员工在合同期不到期辞职有补偿金吗
问答584人已浏览
如果双方之间没有财务纠纷和认识纠纷,员工主动离职公司是不需要补偿。 第根据劳动法三十八条,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>遇到合同没到期,员工离职有赔偿吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
退休人员合同未到期有赔偿吗
图文982人已浏览
退休人员合同未到期没有赔偿。符合下列条件的可以退休: 1、男职工年满六十周岁,女职工年满五十周岁,有...
吴国公律师| 律所主任,24年经验 咨询我>>员工擅自离职如何赔偿公司损失
视频1,785人观看
颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询员工离职没有合同怎么补偿
问答584人已浏览
1、劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(1)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(2)未及时足额支付劳动报酬的;(3)未...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>公司员工合同到期没签还能得到赔偿吗?
问答584人已浏览
用人单位辞退员工要给予员工一定的补偿,即每工作一年支付一个月本人工资...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
立即咨询