员工劳动合同上班几天签
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员工在上班第一天时就可以签订书面劳动合同。根据法律规定,用人单位与劳动者建立劳动关系,应当自用工之日...
吴莉律师|专职律师,4年经验咨询我>>上班半个月未签劳动合同就被辞退合法吗
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如果入职半个月没有签订劳动合同并没有违反我国《劳动合同法》的相关规定。因为《劳动合同法》明确指出,是...
丰培铭律师|专职律师,12年经验咨询我>>针对半天班需要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
不续签劳动合同需要提前通知吗
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肖丹婷律师|,7年经验在线咨询聘用退休人员需签订劳动合同吗
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袁冰清律师|高级合伙人,3年经验在线咨询没有签劳动合同上班了半年还能要回来吗
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可以现在辞职,主张双倍工资(从入职后的第二个月开始计算),并要求经济补偿金(满半年给付一个月)。具体参考:劳动合同法第三十八条用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定...
陕西在线咨询顾问团咨询我>>未签订劳动合同上班半个月没签,怎么办?
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我国法律规定,已建立劳动关系,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,用人单位自用工之日起超过一个...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>签订劳动合同后哪天开始上班
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新员工入职一个月之内,用人单位是应当与劳动者签订劳动合同的,如果超过一个月未与劳动者签订劳动合同的,...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>不明白,就问一问
半天班需要签劳动合同吗,律师怎么看
劳动合同一年一签合法吗
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,16年经验 在线咨询劳动合同需要注意的问题
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验 在线咨询是以后签劳动合同还是上班当天就要签合同?
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《劳动法》规定一经被公司录用,双方就必须签订劳动合同书,试用期只是合同期限中双方协议的一部分。现在部分民营企业一般入公司就签。国企或大的企业则是过了试用期再签,试用期时间计入工龄。...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同能签一年半吗
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法律分析 劳动合同能签一年半,只要劳动者与用人单位协商一致。劳动合同期限由用人单位与劳动者协商确定,包括固定期限、无固定期限、以完成一定工作任务为期限。 出现以下情形之一的,除劳动者提出订立固定期限劳...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>针对半天班需要签劳动合同吗,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
上班的第一天如何签劳动合同?
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上班第一天签劳动合同属于正常现象,超过一个月未签订劳动合同的用人单位应当支付双倍工资。用人单位自用工...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>上班7天不签劳动合同规定无效吗
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上班7天未签劳动合同不是违法行为,员工到新公司开始上班,应签订劳动合同的时间是自上班至上班一个月内。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>上了一天班有签劳动合同自离需要赔偿企业么
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不需要赔偿企业。只有在单位给劳动者提供了培训,并约定了服务期,劳动者违反了服务期约定的,或者有约定竞...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>非全日制劳动合同需要交社保吗
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郝科名律师| 专职律师,4年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到半天班需要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同一定要签吗劳动合同需要签什么样的
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用人单位与劳动者存在用工关系,就必须依法订立劳动合同,而且双方各执一份劳动合同书的。如果用人单位一个月以上不订立劳动合同,那里劳动者可以反映到仲裁委员会处理,申请双倍工资赔偿。...
天津在线咨询顾问团 咨询我>>上班半个月没签劳动合同可以要求补交社保吗
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可以,第一、 如公司没有交社保,可以要求补缴社保的。 第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。 第三、如公司违法解除劳动合同,还要承担赔偿金的,赔偿金的标...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动者不签劳动合同需要多少天通知
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提前一个月通知。但如果连续签过两次合同,则单位没权利单方不续签。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>上班劳动合同没签
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劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系。...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>解除劳动合同生效当天要上班吗?
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劳动合同解除后,用人单位和劳动者权利和义务就终止,所以解除劳动合同生效当天,劳动者不需要上班。劳动合...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
购房合同需要本人签吗
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陈泽博律师| 专职律师,2年经验在线咨询法人签合同需要盖章吗
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李方勇律师| 专职律师,11年经验在线咨询短期劳动合同劳动合同不需要签了吗
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只是个人雇佣的话不是劳动关系不用签订劳动合同,个人不符合劳动合同法用人单位的资格,可以签订民事合同,约定双方权利义务。...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>合伙人之间签订劳动合同需要签订劳动合同吗
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合伙人之间,要签订合伙协议,明确各自责任及分红。如果要办理社保的,那么要签订劳动合同。...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>遇到半天班需要签劳动合同吗,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上班七天没签劳动合同工资能报销吗?
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只要劳动者开始上班,就建立了用工关系,用人单位就应该支付劳动报酬,哪怕没有签订劳动合同,也是需要支付...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>工资要不到怎么办没签劳动合同
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询公司上班半年未签劳动合同怎么办,已开始劳动合同
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可以要求支付超过一个月不满一年期间未订立合同的二倍工资,用人单位拒绝支付的,劳动者可以申请劳动仲裁,仲裁时效是一年,仲裁时效应从第二年开始计算。《劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同都不到半年能签订劳动合同吗
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可以签订半年的固定期限劳动合同。劳动合同的签订可以双方协商合同的期限,但是通常是公司的决定,一般劳动合同的期限是3个月、半年、1年、3年或者其他时间,所以劳动合同只签订半年就可以了。...
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