试用期辞职报告一个月了能自动离职吗
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辞职报告交了一个月能自动离职，无需经过用人单位同意。劳动者同时可以与用人单位协商一致解除劳动合同，在...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
我在工厂干了一个月，辞职，算在试用期内吗
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1、在工厂做了一个月，如果有签订劳动合同的话，按劳动合同确定的试用期执行就可以的。如果未签订合同的，...
孟金龙律师|专职律师，4年经验咨询我>>
针对我工作一个月就辞职了，请问试用期有离职证明吗？，您还没有弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
试用期内可以随时辞职吗
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湛青青律师|创始人，5年经验在线咨询
被辞退有离职证明么
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黄世皓律师|专职律师，3年经验在线咨询
我在试用期工作了五天就辞职走人了，请问试用期5天有工资吗
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一般不是因为重大失误离职，离职的时候工资都是做几天发几天的。《劳动合同法》里有明确的规定，不管是临时工，或是合同工，不管有没有签合同，只要能证明有用工关系的，公司一定要付工资的，若是临时工就按临时工的...
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试用期一个月但是我刚好做了一个月1天我能辞职吗？
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可以，但劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，解除劳动合同可支付工资，如果公司克扣或者无故拖欠劳动者...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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试用期辞职有工资吗试用期辞职当月工资怎么算
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试用期辞职是有工资。劳动者试用期辞职工资按照劳动合同约定的试用期工资标准计算。...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
我工作一个月就辞职了，请问试用期有离职证明吗？，律师怎么看
工作试用期被辞退赔偿
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郑晓明律师|
专职律师，4年经验
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工作合同到期需要离职申请吗
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谢姗珊律师|
专职律师，7年经验
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一年合同试用期三个月合法有效吗
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黄世皓律师|
专职律师，3年经验
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我在公司做了一个月辞职，请问试用期辞职工资还能拿到吗？
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劳动者在试用期辞职是有工资的，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁，要求用人单位支付其被拖欠的工资。 一、如果是给用人单位工作，有两个途径可以要求支...
海南在线咨询顾问团
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单位试用期2个月，我作满一个月后辞职了
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试用期期间解除劳动关系，用人单位应当发放工资的。《劳动合同法》第19条规定：试用期包含在劳动合同期限内。也就是说，你应当先与用人单位约定了正式职员待遇后，双方再约定试用期，在试用期内双方认为对方不满足...
重庆在线咨询顾问团
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针对我工作一个月就辞职了，请问试用期有离职证明吗？，您还没有弄清楚，在线问专业律师，让律师为您快速告诉您方案吧
三个月试用期，辞职只结一个半月工资
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用人单位属于拖欠工资，您可以向劳动部门举报或投诉，也可直接依法提起仲裁。如需进一步帮助，可电话详询或...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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试用期半个月想辞职那么试用期内辞职工资能扣工资吗
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试用期辞职扣钱是不合法的，如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的，用人单位应当按照劳动者实际工作的时间...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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最近试用期三个月想辞职，辞职提前几天就可以了
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劳动者工作还没到三个月的,劳动者辞职的,是需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系;...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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员工离职社保多交一个月怎么办
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李晓凡律师|
，12年经验在线咨询
试用期被辞退有补偿吗
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闵晓芳律师|
专职律师，6年经验在线咨询
遇到我工作一个月就辞职了，请问试用期有离职证明吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
没到一个月就离职一个月以上就辞职有用吗
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社保是要求公司强制给劳动者买的，你擅自离职也应该给你办理社保...
青海在线咨询顾问团
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试用期期间离职一个月就到了合法吗
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1、试用期期间离职工资延一个月发不合法。根据法律规定，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 2、法律依据《工资支付暂行规定》 第九条劳动关系双方依...
河南在线咨询顾问团
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试用期为三个月，但是我做满一个月了，在试用期内辞职要多少批离职
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律规定，在具备相应的法律条件时，可以依法辞退劳动者，但是辞退劳动者的同时，需要办好相应的离职手续，交接好关系并及时支付未支付的工资以及相应的补偿金。但实际中有些公司以员工有过错为由辞退之后，也不肯支付...
安徽在线咨询顾问团
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在试用期期间辞职了，然后找理由扣了我一个月工资
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你和公司之间的关系属于劳动关系，你咨询的问题属于劳动报酬纠纷，解答如下： 一、劳动者依法享有获得劳动...
刘伟长律师|
团队负责人，5年经验
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试用期辞职一个月后，就不签劳动合同了合法吗？
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是有工资的，试用期要辞职的，必须提前三天告知工作单位。而且离职不需要理由、不需要任何的形式，只需要书...
章法律师|
律所主任，8年经验
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问题还没有得到解决？咨询律师快速获得专属解答
辞退试用期员工需要赔偿吗
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陈家静律师|
专职律师，5年经验在线咨询
劳务合同离职要不要等一个月
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练达律师|
专职律师，3年经验在线咨询
我是临时工上班了一个月了想辞职请问怎么辞职？
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1、劳动者正常辞职分两种方式：一是，依据第三十七条的规定提出解除劳动合同，也就是提前30天通知用人单位，不用单位批准。但用人单位不承担经济补偿；二是，依据第三十八条的规定提出解除劳动合同，不用提前30...
新疆在线咨询顾问团
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试用期离职后是不是一个月就算工资了
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不是，试用期离职工资在办理离职手续交接的时候，一并计算且发放给离职的劳动者。 《劳动法》第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十，并不得低于用人单位所...
甘肃在线咨询顾问团
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遇到我工作一个月就辞职了，请问试用期有离职证明吗？，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
一个月试用期，到期就辞职，老板不给工资怎么办？
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如单位以各种理由拒不支付薪资或有其他违法行为，劳动者可以到当地街镇所设劳动监察中队或者区人力资源和社...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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试用期期间公司可以辞退员工吗
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王黎律师|
专职律师，1年经验在线咨询
试用期中辞职一个月后工资正常了吗
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试用期期间离职，工资延一个月发不合法。劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。...
广东在线咨询顾问团
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试用期辞职，不到三天就去工作了
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在试用期内只需要提前3天就可以了。但是转为正式员工后就要提前一个月辞职了。 2、你们口头约定试用期一个月，是否有书面的证据呢？是否有签订劳动合同，试用期是否在合同中约定？ 3、如果有合同，那你3天就可...
青海在线咨询顾问团
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