2023怀孕期间被公司解雇,该公司应赔偿多少
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女职工在孕期、产期、哺乳期的,用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同。“不得”就...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>解雇员工被公司开除怎么赔偿
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如果是用人单位违反《劳动合同法》开除员工的,则按照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向...
孟金龙律师|专职律师,4年经验咨询我>>针对被公司解雇应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
解雇员工赔偿标准
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李金涛律师|高级合伙人,9年经验在线咨询被公司辞退赔偿金怎么算
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任振杰律师|专职律师,10年经验在线咨询公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法公司解雇该怎么赔偿
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公司无故解雇员工赔偿金怎么算公司解雇是否合法,如果不合法,公司应支付劳动者工作一年赔二个月工资的赔偿金。法律规定:《劳动合同法》第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十...
内蒙古在线咨询顾问团咨询我>>公司解雇病人员工应该怎么赔偿?赔偿标准是什么?
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1、公司辞退你的原因是什么,原因不同,补偿或者赔偿是不一样的。 2、如果是你有以下的情形的,公司是不...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>被公司解雇后被公司无固定期工作怎么赔偿
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1、计算期间是自你入职之日起,到合同被解除之日止。 2、经济补偿金标准是没工作满一年支付一个月补偿金...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
被公司解雇应该怎么赔偿,律师怎么看
公司解散试用期员工怎么赔偿
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刘星律师| 专职律师,4年经验 在线咨询正式员工被公司辞退怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验 在线咨询怀孕被公司辞退怎么赔偿标准2021
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庞娜律师| 专职律师,4年经验 在线咨询员工犯错被解雇公司应该给赔偿金吗
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根据员工犯错误的程度,单位辞退员工的后果是不一样的。如果员工犯了一般性的错误,并未严重违反法律规定及劳动规章制度的规定,单位辞退员工则可能是违法的,这种情况下员工不仅可以拿回剩下的工资,还可以要求公司...
台湾在线咨询顾问团 咨询我>>在公司工作期间被公司给公司解雇,应该要赔偿吗?
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无故被公司解雇的,可以要求公司支付补偿金。、第条,有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>针对被公司解雇应该怎么赔偿,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
在公司未工作够一年被无理解雇,公司应该如何赔偿
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违法辞退赔偿2个月工资,如果没有签合同,还可以索赔双倍工资。可申请劳动仲裁维权,如需帮助可电联或加微...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>我在合同期内被解雇我该怎么问公司赔偿
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可以要求公司支付双倍的经济补偿金作为赔偿金。...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>公司不签劳动合同被解雇怎么赔偿?
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1、用人单位承担支付劳动者双倍工资责任。 2、没有签订合同的双倍补偿,一般计算11个月的双倍工资(从...
吴莉律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>在公司做了5年被辞退怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询因公司效益不好被裁员怎么赔偿
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唐玉蓉律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到被公司解雇应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
被公司解雇后公司应该怎样才能得到补偿?
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无故解除,你可以要求赔偿,还可以要求公司给你补缴保险...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>怀孕员工被公司解雇应有赔偿吗?应该包括哪些赔偿?
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就你所诉,不可以解除。因为女职工的劳动权、权受到、妇女保护法等的特别保护,非因女职工个人原因,企业不得解除与“三期”(孕期、产期、哺乳期)女职工的劳动关系。其生育产生的费用在生育保险金报销是基本没有问...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>假病假被解雇请教薪假应该有什么公司赔偿
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假病假被开除的没有赔偿,这属于严重违反单位规章制度被开除,属于《劳动合同法》规定的过失性辞退,没有赔偿。只有存在《劳动合同法》第46条规定的情形之一解除劳动合同的,劳动者才能得到单位的赔偿。...
辽宁在线咨询顾问团 咨询我>>如果被公司解雇,公司以各种理由不给赔偿,该怎么办
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公司存在法定过错,可依法委托律师指导下提起劳动仲裁和劳动诉讼,要求公司支付工资、业务提成、加班工资、...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>在公司做了16年被解雇怎样赔偿
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在公司做了16年被解雇,分以下情形赔偿:属于过失性辞退的,没有赔偿;属于违法辞退的,可以获得32个月...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
合同期内被公司劝退了怎么赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验在线咨询公司解散如何赔偿孕妇
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询公司解雇员工赔偿应该什么时候付?
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解雇员工的经济赔偿,应当在办结工作交接时支付。《劳动合同法》规定:用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>工作十年被解雇了公司该不该赔偿
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如果是单位出现经营不善、发生经济困难等原因导致需要裁员而解雇你的话,那么对方需要支付你经济补偿金,如果是因为你个人原因导致单位解雇你,并且单位有相应证据的话,那么你都是拿不到任何赔偿的。 1、若用人单...
江西在线咨询顾问团 咨询我>>遇到被公司解雇应该怎么赔偿,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
2022年,生病了被公司解雇该得到怎样的赔偿
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违法解除劳动合同,可要求工作年限的月工资数的2倍赔偿。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>公司解散员工赔偿多少
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刘星律师| 专职律师,4年经验在线咨询合同期内,被解雇,公司无故辞退员工应该怎么赔偿
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公司无故辞退职工怎样赔偿第一、如公司没有交社保,可以要求补缴社保。第二、如公司一直没有签合同,也是违法的,可以要求公司支付未签订书面劳动合同的双倍工资。最多可要求2年的双倍工资。第三、如公司违法解除劳...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>被解雇赔偿金该怎么算
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如果用人单位违法解除或者终止劳动合同,解雇劳动者的,应当依照《劳动合同法》第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。...
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