签了双方劳动合同,未签订双倍劳动合同
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司法实践中,对于双倍工资的截止时间,有观点认为应一直持续到实际签订书面劳动合同时止。对此观点,笔者则...
章法律师|律所主任,8年经验咨询我>>什么是劳动合同变更劳动合同变更的程序及手续有哪些
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劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>针对双方签了劳动合同后协商变更劳动合同手续是怎么样的,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
变更劳动合同
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询企业法人变更劳动合同是否重签
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杨依诺律师|专职律师,4年经验在线咨询双方协商变更劳动合同的流程是什么?
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变更程序如下: (1)提出变更的要约:用人单位或劳动者提出变更劳动合同的要求,说明变更合同的理由、变更的内容以及变更的条件,请求对方在一定期限内给予答复。 (2)承诺:合同另一方接到对方的变更请求后,...
台湾在线咨询顾问团咨询我>>解除合同的前置手续的协商变更劳动合同的情形
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解除合同的前置程序的协商变更劳动合同的情形 1、劳动者患病或者非因工负伤,在规定的医疗期满后不能从事...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>协商变更劳动合同问题
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变更劳动合同应注意以下几点: 一、变更劳动合同必须在劳动合同有效期内进行。 二、必须遵循《劳动法》规...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>不明白,就问一问
双方签了劳动合同后协商变更劳动合同手续是怎么样的,律师怎么看
劳动合同变更的条件和程序
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询续签劳动合同的法律规定是什么
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吴小蝶律师| 专职律师,10年经验 在线咨询签了劳动合同直接走人会怎么样
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李方勇律师| 专职律师,11年经验 在线咨询双方签订劳动合同是否可以变更协议
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劳动合同经双方同意可以更改。 劳动合同的变更是指劳动合同依法订立后,在合同尚未履行或者尚未履行完毕之前,经用人单位和劳动者双方当事人协商同意,对劳动合同内容作部分修改、补充或者删减的法律行为。变更劳动...
陕西在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更后劳动合同是否还有效, 劳动合同的变更是怎么样的原则
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【法律意见】公司单方面变更劳动合同,劳动者可以要求经济补偿金。所有的劳动合同必须一式两份且有劳动局的公证盖章,这样的才生效,如须修改时必须经双方一致同意以附页的形式签署再到劳动局公证盖章才有效.劳动合...
上海在线咨询顾问团 咨询我>>针对双方签了劳动合同后协商变更劳动合同手续是怎么样的,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同是否需要协商?劳动合同的变更和终止
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需要; 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。变更后...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>续签劳动合同公司变更了内容
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续签劳动合同公司变更了内容,需要得到双方协商同意,一方不同意的,劳动合同续签作废,可以提出相应的赔偿...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>劳动合同变更后解除劳动合同怎么办?
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公司单方解除劳动合同,那么劳动者要注意,必须获得经济补偿,还有失业金补贴。 办理手续手续后,要拿到离...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>没劳动合同怎样确定劳动关系
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肖丹婷律师| ,7年经验在线咨询公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询遇到双方签了劳动合同后协商变更劳动合同手续是怎么样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
什么是劳动合同变更, 劳动合同变更的情形有哪些, 劳动合同怎么变更
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劳动合同的变更,是指劳动合同的缔约双方(用人单位和劳动者)本着协商互助的基本原则,在合同主体不变的前提下,根据已经变化的客观情况,通过平等协商,改变原劳动合同约定的部分内容。 一、造成劳动合同变更的情...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>双方协商一致是否可以变更劳动合同内容
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1、协商一致的,可以变更劳动合同的内容。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第三十五条 用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。 变更后的劳动合同文本由用...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>公司和员工签的劳动合同,双方都签字后,劳动合同还可以变更吗
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1、是劳动关系双方协商达成的协议,当然也可以协商变更;对于劳动合同约定的内容,只要是经双方当事人协商一致而达成的,都可以经协商一致予以变更。2、对变更劳动合同,用人单位和劳动者之间应当采取自愿协商的方...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同变更需要协商吗?
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需要。劳动合同是用人单位与劳动者协商一致签订的,其变更劳动合同约定的内容,需要双方协商一致。变更劳动...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>劳动合同怎样续签,如何续签劳动合同
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劳动期届满前,用人单位应当遵循严格的续签程序与劳动者续签合同。 首先,用人单位应当对劳动者的劳动合同...
赵佳律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询解除劳动合同的合法程序是怎样的
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颜惠律师| 团队负责人,5年经验在线咨询如何协商变更或变更劳动合同
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一、如何协商变更劳动合同(一)一方将劳动合同变更内容以书面形式提交另一方。(二)另一方对对方提交的变更内容进行审查。(三)经审查如果没有异议,则以书面形式告知对方对其变更内容表示同意。如果有异议,则以...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>双方协商解除劳动合同后劳动合同还有效吗
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双方解除劳动合同,原劳动合同不再依旧具有效力,劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。...
浙江在线咨询顾问团 咨询我>>遇到双方签了劳动合同后协商变更劳动合同手续是怎么样的,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
劳动合同续签后怎么解除劳动合同
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以下情形,符合劳动合同续签的条件: 1.双方协商一致续订劳动合同; 2.劳动合同期满,存在用人单位不...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样写解除劳动合同
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胡婷婷律师| 专职律师,7年经验在线咨询签了劳动合同怎么处理公司想变更劳动合同
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《》第三十五条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更,应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。企业在进行劳动合同变更时,应注意以下几个方面: 1.变...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同不变续签怎样
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1、劳动合同期限届满或其他的法定、约定终止条件出现,任何一方要求续订劳动合同,应当提前30日向对方发出《续订劳动合同通知书》,并及时与对方进行协商,依法续订劳动合同; 2、续订劳动合同,如原劳动合同的...
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