下班公司不让走要多干20分钟有违反劳动法吗
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延时加班足额支付加班费、且延时在合理范围的我认为属于正常;如果延时加班不支付加班费可以依法追讨。...
张丽丽律师|专职律师,9年经验咨询我>>公司规定上班20分钟迟到5元合法吗
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迟到,属于缺勤,只是缺勤的时间较短,迟到的时间没有劳动,不发给报酬符合法律规定。无正当理由迟到,因为...
张神兵律师|合伙人,5年经验咨询我>>针对劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法加班费规定
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张来律师|专职律师,5年经验在线咨询公司倒闭法人有什么责任
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周旋律师|专职律师,7年经验在线咨询为什么上班是在下班后30分钟
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这种情况可以认定为工伤。欢迎来电详谈,本律师将为你提供优质的法律服务。...
云南在线咨询顾问团咨询我>>人在个体厂子打工下班30分钟内让车撞死厂有责任吗
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需要看去世的具体原因,以及伤者是否承担事故的责任,责任比例。...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>公司提前十五分钟上班,合法吗?又没有加班费
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上班时间前打都是可以的。打卡机上记录的是你打卡的时间,到时人事考勤人员统计时,是看你的打卡时间的,比...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任?,律师怎么看
如何查名下是否有注册的公司
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唐玉蓉律师| 专职律师,4年经验 在线咨询一人有限责任公司应该承担什么法律责任
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向丹律师| 专职律师,7年经验 在线咨询劳动关系赔偿责任有哪些
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验 在线咨询加班30分钟的劳动法是什么意思
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关于劳动法加班30分钟的回答为《中华人民共和国劳动法》 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体...
山西在线咨询顾问团 咨询我>>比如7.30分上班,中午下班30分钟吃饭到了下也是30分钟吃饭,晚上19这样上班时间算几个小时?
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根据我国劳动法相关法规规定,第四章工作时间和休息休假:第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>针对劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
任何分公司都有法律责任吗?
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分公司可以作为民事诉讼的当事人,但分公司不具有法人资格,其民事责任由公司承担。分公司是指在业务、资金...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>劳动法规定公司都有年休吗
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一、是的,国家实行带薪年休假制度,单位应当保证职工享受年休假。《劳动法》第45条和《职工带薪年休假条...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>员工下班后出现意外公司是否有责任
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如果是在下班途中发生意外事故,公司是需要承担部分责任的。...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>有限责任公司怎么注销
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吴小蝶律师| 专职律师,11年经验在线咨询有限责任公司向个人借款合法吗
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杨建莉律师| 创始人,9年经验在线咨询遇到劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上下班活动受伤老板是否有责任?
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不承担民事赔偿责任。 中华人民共和国法律规定,用人单位的劳动者在上下班途中,因不是个人原因造成的交通事故受伤的,可以认定为工伤。其他情形导致身体或财产损害的,用人单位均不承担民事责任。...
山东在线咨询顾问团 咨询我>>人在个体厂子打工下班30分钟内让车撞死厂有责任吗
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需要看去世的具体原因,以及伤者是否承担事故的责任,责任比例。...
西藏在线咨询顾问团 咨询我>>规定提前10分钟打卡上班,是否违规
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看你与公司怎样约定的,劳动法中一般约定大于法定...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>员工公司上班10年以上,劳动法有什么规定
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员工在一个单位工作满十年以上且距法定退休年龄不足十年的,单位应该和员工签订无固定期限劳动合同。...
章法律师| 律所主任,9年经验 咨询我>>上班路上骑电动摔跤,公司有没有责任
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有法律规定非印自己的过错一般可以划定为工伤的,具体有需要帮助可以直接打我电话的!...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
有限责任公司增资有哪些风险
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史素红律师| 专职律师,10年经验在线咨询有限责任公司的出资方式
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验在线咨询国庆节期间公司加班是否有劳动法规定
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1、《劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工时制度 2、劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》企业对符合下列条件之一的职...
江苏在线咨询顾问团 咨询我>>新劳动法上下班工伤是,有没有法律规定
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上下班的工伤情况包括:劳动者在单位的上下班时间前后,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受伤;或者在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的等。...
吉林省在线咨询顾问团 咨询我>>遇到劳动法是否有规定上下班30分钟公司都有责任?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
上下班途中算工伤不,公司是不是有责任?
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上下班的途中只有发生交通事故才能认定工伤。如需帮助可以电话联系。...
吴莉律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>分公司担保是否一定无效
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蔡明红律师| 律所副主任,13年经验在线咨询公司下属分公司的劳动合同是否有效
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根据我国有关法律法规,依法取得营业执照或者登记证的分支机构或者未依法取得营业执照或者登记证的分支机构签订的劳动合同有效。《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第四条:劳动合同法规定的用人单位设立的分支机...
澳门在线咨询顾问团 咨询我>>员工下班后滑倒受伤, 公司是否有责任
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员工下班滑倒受伤,不属于工伤,不能享受工伤待遇。上下班路上能够认定为工伤的只有一种情形,职工上下班途中,在合理的时间与路线,遭受交通事故伤害,经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定,本人不负主要责...
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