劳务派遣劳动合同期限为什么是两年?
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根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就...
刘伟长律师|团队负责人,6年经验咨询我>>按照劳动合同期限的不同劳动合同可分为
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按照劳动合同期限的不同劳动合同可分为 1、固定期限劳动合同; 2、无固定期限劳动合同; 3、单项劳动...
陈友联律师|律所主任,16年经验咨询我>>针对为什么要期限劳动合同?,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
试用期和劳动合同期限
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史素红律师|专职律师,10年经验在线咨询劳动合同属于什么合同
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黄世皓律师|专职律师,4年经验在线咨询劳动合同服务期为什么是以期限到期为准
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劳动合同的期限先于服务期到期的,则劳动合同期限顺延至服务期到期为止;服务期先于劳动合同到期的情况一般出现在劳动合同续签后; 服务期到期后,劳动者在劳动合同期内有权行使预告解除权。但是,用人单位与劳动者...
澳门在线咨询顾问团咨询我>>劳动合同期限为八年合理吗
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合理的。只要劳动者与用人单位协商一致,劳动合同签8年也是可以的。 根据《劳动合同法》第十四条无固定期...
丰培铭律师| 专职律师,13年经验 咨询我>>劳动合同期限包括劳动合同期限吗
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劳动合同中需约定的条件包括合同期限在内。劳动合同应当具备以下条款:劳动合同期限;劳动者和用人单位基本...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>不明白,就问一问
为什么要期限劳动合同?,律师怎么看
无固定期限合同需要什么条件
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胡婷婷律师| 专职律师,8年经验 在线咨询解除无固定期限劳动合同如何赔偿
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祁广辉律师| 律所主任,15年经验 在线咨询签订无固定期限劳动合同的法定情形
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刘星律师| 专职律师,5年经验 在线咨询劳务派遣劳动合同期限为什么是两年?
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劳务派遣劳动合同期限根据《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立2年以上的固定期限劳动合同。也就是说,劳务派遣单位不能与劳动者约定订立无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期...
河北在线咨询顾问团 咨询我>>【无固定期限合同】为什么要扩大无固定期限劳动合同的适用?
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这主要是我国长期以来,以固定期限合同为常态,无固定期限合同为例外的做法,已经导致实践中合同的短期化现象相当严重,影响了劳动关系的稳定。劳动合同主要分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工...
内蒙古在线咨询顾问团 咨询我>>针对为什么要期限劳动合同?,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
劳动合同期限最短多长时间,劳动合同的期限有什么
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一、劳动合同期限最短多长时间 我国法律中对于劳动合同期限最短多长时间没有具体的规定的。《中华人民共和...
刘伟长律师| 团队负责人,6年经验 咨询我>>合同期限类型为(什么)期限合同
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一、合同期限的类型 (一)生效期限,又称为延缓期限或始期,它是指合同的效力自期限到来时才发生。生效期...
张丽丽律师| 专职律师,9年经验 咨询我>>试用期包含在劳动合同期限内对吗为什么
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劳动合同签订时间包含试用期,试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的,试用期不成立,该期限...
张神兵律师| 合伙人,5年经验 咨询我>>怀孕期间劳动合同到期怎么办
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徐来福律师| 专职律师,6年经验在线咨询劳动合同满几年是长期合同
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王黎律师| 专职律师,1年经验在线咨询遇到为什么要期限劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据期限劳动合同分为
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单项劳动合同,即没有固定期限,以完成一定工作任务为期限的劳动合同,是指用人单位与劳动者约定以某项工作的完成为合同期限的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立以完成一定工作任务为期限的劳动合同。...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>什么是劳动合同期限无期限履行劳动合同期限怎么理解
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劳动合同期限是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。劳动合同订立后,双方当事人便建立了劳动关系,各自要依据自己的劳动行为来享受权利和履行义务。但是,这种权利义务关系不可能无头无尾,成为永恒不变的...
重庆在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限为多长时间,劳动合同无固定期限怎么处理
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无固定期限劳动合同没有合同终止期,在履行无固定期限劳动合同期间,除非一方或双方当事人解除劳动合同,劳动合同不会自动终止。且由于签订无固定期限劳动合同的劳动者大多在该企业已经至少工作十年以上,或已经连续...
湖北在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同无期限和有期限有什么不同
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劳动合同无期限和有期限的区别具体如下: 1、合同期限不同。固定期限劳动合同是有明确的约定期限的;无固...
章芊昊律师| 律所主任,6年经验 咨询我>>劳动合同服务期限与劳动合同期限不同怎么办
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劳动合同期限和服务期限不同的处理方法如下: 一、在服务期短于劳动合同期限的情形下,服务期满后劳动合同...
孟金龙律师| 专职律师,5年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
劳动合同要去劳动局备案吗
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宋金玉律师| 合伙人,17年经验在线咨询合同固定期限和无固定期限有什么区别
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郑晓明律师| 专职律师,5年经验在线咨询“劳动合同期限无期限履行”的劳动合同如何判断为否
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劳动合同期限是劳动关系当事人双方享有权利和履行义务的时间。劳动合同订立后,双方当事人便建立了劳动关系,各自要依据自己的劳动行为来享受权利和履行义务。但是,这种权利义务关系不可能无头无尾,成为永恒不变的...
宁夏在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同期限为八年合理吗
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合理的。只要劳动者与用人单位协商一致,劳动合同签8年也是可以的。 根据《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固...
安徽在线咨询顾问团 咨询我>>遇到为什么要期限劳动合同?,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
根据我国劳动合同法规定劳动合同的期限为
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根据我国劳动合同法规定劳动合同的期限没有具体的规定。分析如下: 1、有固定期限合同,即在合同中明确约...
唐玉娟律师| 专职律师,10年经验 咨询我>>什么是违约解除劳动合同
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郑萌律师| 专职律师,7年经验在线咨询劳动合同期限变更为无固定期限合同需要哪些手续
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劳动合同到期由固定期限改签无固定期限合同需要哪些手需?只要在用人单位与劳动者在继续签到的劳动合同的期限合同关系里注明为长期劳动合同关系到法定退休年龄后依法终止劳动合同关系即可。也可以参照《劳动合同法》...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同中为什么要有试用期?
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试用期是劳动合同中的一部分,主要体现用人单位目的,即为了得到满足需要的人力资源,淘汰不胜任企业岗位的人。试用期的设定必须遵循《劳动合同法》第十九条劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月...
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