公司合同到期单方面不给续签合同是否有补偿
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劳动者有补偿。经济补偿金是按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资给劳动者。但用人单位维持...
丰培铭律师|专职律师，12年经验咨询我>>
2023劳动合同到期公司不续签能得到赔偿吗？
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只要劳动者没有发生法定用人单位可以解除劳动合同的情形，劳动合同到期后公司不续签可以得到赔偿。 《中华...
张丽丽律师|专职律师，8年经验咨询我>>
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劳务合同到期后不续签有补偿么
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肖丹婷律师|，7年经验在线咨询
公司不续签合同是否有赔偿
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颜惠律师|团队负责人，5年经验在线咨询
劳动合同到期续签公司降薪但是公司又拒绝续签合同可以得到补偿吗？
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如果用人单位没有违法、违约情形，劳动合同期满又愿意续签合同且不会降低工资，则不存在向员工支付经济补偿的问题。但是，《劳动合同法》第三十八条规定：“用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同： （...
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劳动合同到期没有到公司公司续签是否赔偿
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劳动合同到期，如果属于用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形，用人...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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公司员工合同到期不续签是否有赔偿？
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1．公司员工合同到期不续签，公司是可以拒绝续签（即强制赶人）。但要支付经济补偿（2008年劳动合同法...
张神兵律师|
合伙人，4年经验
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不明白，就问一问
合同到期，公司不续签，是否可以得到补偿，律师怎么看
公司合同不续签怎么补偿
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杨依诺律师|
专职律师，4年经验
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劳动合同到期不续签怎么赔偿
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徐佩律师|
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员工不续签劳动合同公司给补偿吗
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肖丹婷律师|
，7年经验
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公司不续签合同赔偿可以得到吗
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如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁...
天津在线咨询顾问团
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合同到期公司不续签, 员工在不续签合同, 公司可以得到三个月工资吗
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可以得到三个月工资的补偿，参照《劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工...
河北在线咨询顾问团
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合同到期后发现怀孕公司是否可以不续签
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合同到期后发现怀孕公司是不可以不续签的。国家对孕期女职工的权益保护做出了明确的保护，如果用人单位违反...
张丽丽律师|
专职律师，8年经验
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合同到期单位不续签，公司有补偿吗？
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（一）如果单位不续签，需要进行经济补偿。 （二）如果员工不续签，要看具体情况，又细分为两种情况： 1...
章法律师|
律所主任，8年经验
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合同期限到了公司不续签我能得到什么赔偿
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公司在合同到期后不续签的，劳动者一般不能得到赔偿，但能够得到经济补偿。劳动者在公司每工作满一年的，能...
丰培铭律师|
专职律师，12年经验
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公司转型员工不愿意可以得到赔偿吗?
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李晓凡律师|
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公司不续签劳动合同补偿标准有哪些
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徐佩律师|
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遇到合同到期，公司不续签，是否可以得到补偿，不知道怎么办，在线咨询，最快3分钟内获得答案。
合同到期不续签，公司要赔偿吗，合同到期不续签公司
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合同期满的，单位应当向你支付经济补偿金，但如果单位维持或者提高劳动合同约定条件续签劳动合同，你不同意续签的，则单位不需要向你支付经济补偿金。，有下列情形之一的，劳动合同终止：（一）劳动合同期满的；（二...
宁夏在线咨询顾问团
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合同到期, 公司不续签, 有补偿吗?
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合同到期不续签的，除用人单位降低续签条件外，一般没有经济补偿。 根据《劳动合同法》第四十六条第五项的规定，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （5）劳动者不同意续签劳动合同的，除用人单位维持或者改善劳...
吉林省在线咨询顾问团
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补补金到期是否可以不续签
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1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。2、六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。3、劳动者月工资高于用人单位所在...
北京在线咨询顾问团
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公司合同到期公司不续签
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公司合同到期公司不续签需要向劳动者支付经济补偿金。 除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合...
覃永雄律师|
专职律师，29年经验
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到期不续签劳动合同公司给补偿吗?
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到期不续签劳动合同公司是否给补偿分情况，具体如下： 1、劳动合同到期，单位不续签，需要进行经济补偿。...
吴莉律师|
专职律师，4年经验
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合同到期,公司单方面解除,需如何补偿
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胡文学律师|
高级合伙人，9年经验在线咨询
3年合同到期后不续签赔几个月
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刘星律师|
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公司并购后不续签合同是否能得到赔偿？
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公司并购后不续签合同，能得到赔偿吗？法律规定收购公司后就应承担被收购公司（目标公司）的债务。但一般收购协议中都会明确约定由出让方承担。或者在转让价格的确定过程中就考虑到公司的债务，如果目标公司债务比较...
台湾在线咨询顾问团
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合同到期没有续签，合同到期了，可否补偿
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现在如果劳动合同到期了没有续签的话，一般来说合同期满后企业与员工不终止劳动关系，在双方完全同意的情况下继续履行原合同确定的权利与义务的法律行为。续签劳动合同和订立劳动合同一样，应坚持平等自愿、协商一致...
香港在线咨询顾问团
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员工合同到期不续签还在公司上班是否有补偿
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员工合同到期未续签但还在公司上班，公司未表示异议的，视为双方同意以原条件继续履行劳动合同，构成事实劳...
孟金龙律师|
专职律师，4年经验
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合同没到期不退押金是否合法
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吴莉律师|
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劳动合同到期不续签但是公司又不续签合同是否可以要求公司给予赔偿
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用人单位不续签或者用人单位降低劳动条件不续签的，享有经济补偿金。职工不上班，但是存在劳动关系，旷工的，用人单位可以按《劳动合同法》第三十九条（二）项规定解除劳动合同，无需支付经济补偿金。因为其它原因不...
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合同到期不续签公司是否需要赔偿
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劳动合同到期不续签是否需要赔偿，得分两种情况来看： 一、如果单位不续签，需要进行经济补偿。 二、如果员工不续签，要看具体情况又细分为两种情况： 1、如果单位维持或者提高原来劳动条件，员工仍然不续签的，...
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