劳动纠纷期间存在劳动关系吗

劳动关系存在怎么处理劳动纠纷

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应诉劳动关系需要针对起诉书书写答辩状，并在规定期限内向法院提交，说明答辩的理由，相关的法律依据，员工和单位建立劳动关系后，要签订书面的劳动合同，有一定的时间限制，不能超过一个月。...

劳动关系存续期间有劳动合同纠纷该怎么办

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可以由劳资双方自行协商，无法达成和解解协议的可以直接申请劳动仲裁，劳动仲裁是由劳动争议仲裁委员会负责的，收到劳动仲裁裁决书以后有争议的，除了法律另有规定的，一般可以向法院起诉。...

劳动关系不存在是否存在劳动争议

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没有劳动关系，没有劳动争议。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（一）》第一条，（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷；（二）劳动者与用人单位之间没有书面劳动合同...

挂靠存在劳动关系如何解决纠纷

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挂靠不应认定为劳动关系，挂靠人与被挂靠人并不具有经济、人身与组织上的从属性，并未构成劳动关系。出现纠纷挂靠人与被挂靠人将会列为共同被告。...

双重劳动关系存在吗？

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从事全日制工作的劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的，用人单位可以解除劳动合同。...

不存在劳动关系就有劳动争议吗？

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不存在劳动关系没有劳动争议。 根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释 （一）》第1条， (一)劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷; (二)劳动者与用人单位之间没有订立...

劳动关系存续期间劳动合同纠纷可不可以适用合同法

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合同法不适用于劳动合同纠纷。根据《合同法》第二条，本法所称合同是自然人、法人和其他组织之间设立、变更和终止民事权利义务关系的协议。婚姻、收养、监护等身份关系协议适用于其他法律。本法适用于《劳动合同法》...

劳动者应该如何确定劳动关系存续期间的劳动关系，劳动关系如何认定

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1、需要带上能证明双方存在事实劳动关系的证据； 2、用人单位未与劳动者签订劳动合同，认定双方存在劳动关系时可参照下列凭证：（一）工资支付凭证或记录（职工工资发放花名册）、缴纳各项社会保险费的记录；（二...

劳动关系的劳动关系和雇佣关系是不是存在

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1、是劳动关系还是劳务关系？我和小王并没有签订劳动合同，小王和我父亲的公司是什么样的劳动关系？是否存在劳动关系呢？还是我私人名义和小王之间的劳务关系？ 应该属于劳动关系，虽然是以你个人名义聘请的，但是...

公司和劳动者事实劳动关系存在吗

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事实劳动关系一般是没有合同的。用人单位招用劳动者未订立书面劳动合同备下列情形的，事实劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用于劳动者...