上了一个多月的班没转正未签劳动合同的多久可以离职
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提前一月告知用人单位。...
网签后到底需要多久才可以签正式的合同
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网签合同就是正式合同。网签合同是指双方当事人由于无法面对面或为了更加方便而通过网络直接签订的合同,一...
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合同纠纷仲裁的时间为多久
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合同到期员工可以直接离职吗
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关于没有转正的话需要提前多长时间离职
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处于试用期的劳动者想要离职的,需要提前三日通知用人单位。...
员工未转正多长时间可以离职
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没有转正的员工离职,需要提前三天通知用人单位。用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (...
没签转正合同离职时间是什么时候
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没签转正合同离职需要三天。没有签转正合同之前,并且处于事先约定好的试用期,这个时候办理离职只要提前三...
不明白,就问一问
签了合同没转正的话离职需要多久的时间可以拿到裁员,律师怎么看
临时身份证一般多久可以拿到
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合同没到期可以辞职吗
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办居住证多久可以拿到
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员工试用期过了填了转正申请单但是没签转正合同离职要多久
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试用期满,用人单位继续用工视为已经转正,提前30天书面通知用人单位可以解除合同。 按《劳动合同法》 第十九条规定,试用期包括在劳动合同期限之内,劳动者试用期满不需要订立转正合同。无论劳动者是否填写转正...
招聘时没有签合同,试用期辞职要多长时间可以拿到辞职
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基于以上情况,其一,如果试用期内劳动者要辞职,那么劳动者应提前三日通知用人单位,如果正式员工要辞职,那么劳动者应提前三十日通知用人单位,如果劳动者的行为违反了公司的相关规章制度,那么公司可以按规章制度...
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签了劳动合同没拿到离职需要提前吗
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需要,签了劳动合同,如果劳动者在试用期期间辞职,是需要提前通知用人单位的,但是劳动者过了试用期辞职,...
没有签合同多久可以离开!工资多久拿得到!
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试用期期间需要提前三天提交书面的辞职报告,不是试用期需要提前30天提交书面的辞职报告。工资单位需要在...
正常离职需要多久时间啊?
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正常辞职大概需要三十天的时间。根据法律规定,劳动者要解除劳动合同需要提前三十天以书面形式通知用人单位...
三年劳动合同的试用期可以签多久
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签了购房合同多久网签
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签合同了是否就可以拿到转正工资?
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并不是的,员工入职之后就需要和单位签订正式的劳动合同,约定工资待遇以及试用期时间。试用期时间内最低按照约定工资的80%支付。试用期的时间按照合同时间长短规定最长试用期时间。依据《劳动合同法》第十条建立...
没签合同辞职要提前多久才能拿到员工离职通知
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一、个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,你书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...
签了转正合同几天可以办离职
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填写转正申请没有在劳动合同上签字,说明还在试用期,退休需要提前三天通知用人单位。用人单位有《劳动合同法》第三十八条之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,无需事先通知用人单位。劳动合同是劳动者与用人单位建...
还未转正的员工没签合同离职需要提前一个月吗
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在尚未签署劳动合同的情况下,劳动者即使选择辞职仍须提前三十日向用人单位提交书面通知。倘若劳动者正处于...
转正后签订劳动合同多长时间能拿到呢?
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《劳动法》规定:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单未将劳动合同为本...
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商品房房产证多久可以拿到
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工作合同到期需要离职申请吗
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没签劳动合同员工辞职可以拿到什么报酬没签劳动合同员工可以拿到钱
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拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资...
转正后签订劳动合同多长时间能拿到呢?
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《劳动法》规定:用人单位提供的劳动合同文本未载明本法规定的劳动合同必备条款或者用人单未将劳动合同为本交给劳动者的,有劳动行政部门责令改正;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。通常签完合同即可给予劳动...
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没签合同上班快一个月了辞职工资多长时间可以拿到?
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辞职后,职工最迟在提交辞职申请满一个月后就可以拿到工资。 根据法律规定,职工提前三十日以书面形式通知...
签合同的正确流程
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多久可以拿到离职解除合同的证明
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用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在15日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照规定应当向劳动者支付经济补偿...
没签合同的话可以自动离职吗
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个人提出离职分三种情况: 1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办...