无劳动合同伤害赔偿没签劳动合同怎么办
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没签合同工伤亡无劳动合同赔偿可以拿到,未签劳动合同收集其他证据依旧可以认定为工伤并进行相应的赔偿。职...
张丽丽律师|专职律师,8年经验咨询我>>签订租赁合同怎样计算损害赔偿
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租赁合同根据实际造成的损失计算损害赔偿。损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,当事人约定违约金条款...
张神兵律师|合伙人,4年经验咨询我>>针对无签订劳动合同赔偿怎么计算,您还没有弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
劳动法未签订合同赔偿条例
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霍彩虹律师|高级合伙人,7年经验在线咨询没有签订劳动合同的必须赔偿吗
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练达律师|专职律师,3年经验在线咨询签订无固定期限劳动合同后不再续签合同需要赔偿吗, 补偿金怎么计算
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符合签订无固定期限劳动合同的,若劳动者不续签的,则劳动合同到期劳动关系终止,用人单位无需支付经济补偿金或赔偿金。若劳动者提出续签无固定期限劳动合同,用人单位拒不续签的,属于违法终止劳动合同,应当支付赔...
河北在线咨询顾问团咨询我>>签订劳动合同哪些情形算无效
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根据《劳动合同法》第二十六条规定,下列劳动合同无效或者部分无效: (一)以欺诈、胁迫的手段或者乘人之...
刘伟长律师| 团队负责人,5年经验 咨询我>>劳动合同签订时间怎么算的
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用人单位与劳动者签订书面劳动合同的,需要在用工关系建立之日起的一个月内,否则的话从第二个月开始就要支...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>不明白,就问一问
无签订劳动合同赔偿怎么计算,律师怎么看
未签劳动合同员工受伤怎么赔偿
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霍彩虹律师| 高级合伙人,7年经验 在线咨询未签订合同 双倍工资计算
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陈万忠律师| 专职律师,6年经验 在线咨询未签劳动合同未交社保怎样赔偿
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胡文学律师| 高级合伙人,9年经验 在线咨询单位不签劳动合同怎么赔偿, 劳动合同签订后没有签劳动合同怎么赔偿
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1、单位未签署劳动合同,应按支付你11个月未签书面劳动合同赔偿金;因你已具备签订无固定期限劳动合同条件,还可要求单位支付未签无固定期限劳动合同双倍工资的赔偿金。法律依据:(1)《中华人民共和国劳动合同...
云南在线咨询顾问团 咨询我>>没有签订劳动合同算不算无效劳动合同
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不同的是,无效劳动合同只是说双方签订的劳动合同无效,不能说没有签订。未签订劳动合同的后果非常严重的,将承担双倍工资和无固定期限的责任,无效劳动合同仅依照《劳动合同法》第二十八条的规定:劳动合同确认无效...
香港在线咨询顾问团 咨询我>>针对无签订劳动合同赔偿怎么计算,您还没有弄清楚,在线问专业律师,让律师为您快速告诉您方案吧
未签订劳动合同劳动法的赔偿问题
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未签订劳动合同的劳动者可以自用工之日起第二个月开始,要求单位支付双倍工资...
章法律师| 律所主任,8年经验 咨询我>>怎样计算解除劳动合同赔偿金
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解除劳动合同赔偿金按劳动者在本单位的工作年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>签订无固定期限合同被辞退补偿怎么计算
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签订无固定期限合同被辞退的补偿应按下列标准计算: 1、一般按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一...
丰培铭律师| 专职律师,12年经验 咨询我>>满一年未签劳动合同如何赔偿
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练达律师| 专职律师,3年经验在线咨询没有签劳动合同主动辞职有赔偿吗
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黄世皓律师| 专职律师,3年经验在线咨询遇到无签订劳动合同赔偿怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
怎么计算不续签劳动合同赔偿金
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单位不续签劳动合同的,应当向员工支付经济补偿金,《劳动合同法》第四十七条,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,...
四川在线咨询顾问团 咨询我>>未签订劳动合同双倍工资计算公式是什么,未签订劳动合同怎么算工资
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以下就是关于未签订劳动合同双倍工资计算公式的解答,计算方法:从劳动者到公司工作的第2个月起按劳动法实施条例第23条计算,计算标准是当月已发的全部工资。附:中华人民共和国劳动法实施条例第23、用人单位招...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>如何计算没有签订劳动合同补偿金?
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未签订劳动合同补偿金额的计算是,用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向...
甘肃在线咨询顾问团 咨询我>>已签订劳动协议和劳动合同算不算劳动合同
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用工协议算劳动合同,如果其内容符合劳动合同的要素,那其本质就是一份劳动合同。...
张丽丽律师| 专职律师,8年经验 咨询我>>协商解除劳动合同怎么计算赔偿金
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协商解除劳动合同补偿金的计算是按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。...
张神兵律师| 合伙人,4年经验 咨询我>>问题还没有得到解决?咨询律师快速获得专属解答
公司未与劳动者签订劳动合同有什么后果
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丁睿律师| 专职律师,5年经验在线咨询没签合同的劳务纠纷怎么赔偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询怎么计算未签订劳动合同双倍工资
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未签订劳动合同赔偿双倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日,支付的标准一般为劳动者月实际收入所得的二倍。...
湖南在线咨询顾问团 咨询我>>律师劳动合同签订率计算如何计算呢?
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合同期限是自试用期之日开始,合同期限和合同签订日期是两个概念 一般签订合同只是一个形式,很多补签合同的形式都是从开始工作之日开始算起的...
贵州在线咨询顾问团 咨询我>>遇到无签订劳动合同赔偿怎么计算,不知道怎么办,在线咨询,最快3分钟内获得答案。
签订无效合同的赔偿
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无效合同造成损失赔偿吗根据法律规定,无效的合同,自始没有法律约束力。合同部分无效,不影响其他部分效力...
孟金龙律师| 专职律师,4年经验 咨询我>>签了劳动合同公司裁员怎么补偿
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郑晓明律师| 专职律师,4年经验在线咨询劳动合同期间未续签的怎么计算赔偿?
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未续签劳动合同计算赔偿的方式:最长期限是11个月。一般来讲,双倍工资的起算时间为用工之日起满1个月的次日,截止时间为补签劳动合同的前1日。用工之日起满1年仍未签订劳动合同的,自用工之日起满1个月的次日...
海南在线咨询顾问团 咨询我>>劳动合同怎么签签订劳动合同
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劳动合同要由单位与劳动者协商一致后签订。签订劳动合同的注意事项包括:自用工之日起签订,最迟不能超过一个月;除非全日制用工外,全部采用书面形式;要出于用人单位与劳动者真实意思表示;用人单位与劳动者要具有...
河南在线咨询顾问团 咨询我>>10963位在线律师最快3分钟内有回复
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