首页
我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

给单位造成损失的，企业可以罚员工多少钱

2024-05-03 31人已浏览
  • 章法律师

    章法律师律所主任

    广东律参律师事务所

    擅长：民事诉讼、房产纠纷

    近期30天 评分：5.0 服务人数：1,954

    在线咨询
专业分析
若因职工作者本身的原因导致雇主遭受经济上的损失，雇主可以依照劳动合同中的规定对他们进行追偿。经济损失的赔偿问题，可以从那些员工自身的薪水中进行扣减。 在每个自然月份里，扣减的金额不得超过该员工当月收入的20％。对于有些公司选择扣除员工全部工资的情况，必须确保扣除的总金额不超过该员工工资的20％。假如确实是因为员工个人的原因而导致企业亏损，那么企业可以依法向当地劳动仲裁部门提出申诉。
法律依据
以上律师普法内容，供参考了解。由于每个案件或纠纷的发生背景都不一样，解决方式可能不同，为了更好的帮您解决问题，保障您的合法权益，建议您直接咨询律师详细说明情况，让律师为您提供解决方案。
以上内容为法师兄与律师联合制作，版权所有，未经许可不得以任何形式复制、转载。
如果还不明白，看再多也不如问一下，让律师告诉你答案，99.3%的用户选择
立即提问
11,079位律师在线累积服务3,700万人/次
他们的问题正在被解答：
  • 朋友欠钱不还怎么办，联系不上有没有好的解决办...
  • 对于犯罪分子决定刑罚的时候，应当根据犯罪的事实来处理
  • 刑罚的轻重高低应当与犯罪分子所犯罪行相适应
相关问题热门关注
法师兄 律师普法 详情

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询