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员工离职不给批可以直接走吗

2023-04-03 14:51:54
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北京在线咨询顾问团

2023-04-03 回复

专业分析:

不可以,辞职无需批准,但需要提前30天书面形式提出辞职,建议以特快专递的形式,将辞职书邮寄到公司的人事管理部门,在邮单上写明所邮寄的物品是“辞职书”,并妥善保存回执,以便在产生争议时使用。然后,等上30余天,就可以直接去公司人事部门要求办理辞职手续、开具解除劳动关系证明、结清工资等。如果公司不同意,可向劳动部门投诉

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章法律师

广东律参律师事务所

劳动者辞职,用人单位不批准的,劳动者可以通过快递的形式给用人单位邮寄一份辞职书,保留好快递详情单以及复印一份辞职书,辞职到期以后,要求用人单位支付其工资以及为其办理离职手续。

覃家亮律师

广东中肯律师事务所

在离职不给批的情况下,劳动者个人原因辞职,是否可以直接走,需要分以下情况:如果是试用期内,要提前三天进行书面告知,到期就可以走;如果是正式的劳动合同期限内,则要求要提前三十天书面通知,到期后可以直接走;如果采取的是协商一致的解约方式,必须经双方达成一致才行。

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