特色服务
法律大讲堂
用户中心
重庆在线咨询顾问团
2022-09-07 回复
企业和劳动者签订劳动合同，应该在自建立劳动关系起签订劳动合同，已经建立劳动关系的应该在一个月之内进行劳动合同的签订。参照《劳动合同法》 第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
针对企业何时订立劳动合同的合同？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张丽丽律师专职律师
北京市京师律师事务所
擅长：公司法
近期30天 评分：5.0 服务人数：343
孟金龙律师
企业和劳动者自建立劳动关系起签订劳动合同，即用工之日起签订，已经建立劳动关系的应该在一个月之内进行劳动合同的签订。未依法签订劳动合同的应当向劳动者每月支付二倍的工资。
张丽丽律师
赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询
有问题 立即在线问律师
婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
相关专题
2022.03.08
2021.11.04
2022.07.05
2022.06.20
2022.03.25
网友热门关注
952人已观看
2,723人已观看
企业何时订立劳动合同？
企业何时订立劳动合同
136人已观看
106人已观看
10963位在线律师最快3分钟内有回复
