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2022-07-22 回复
公司不给劳动合同的做法，违反了《劳动合同法》第十六条“劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份”的规定，侵害了劳动者的合法权益。 你可以向当地劳动行政部门举报，请求干预并查处。 也可以依据《劳动合同法》第三十八条的规定，解除与公司的劳动合同，并主张相应的解除劳动合同经济补偿。
针对只有两份劳动合同该怎么办，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！
张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长：刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分：5.0 服务人数：590
丰培铭律师
天津东方律师事务所
现在劳动合同是一式两份，单位一份存档，个人手里一份。本人手里的合同不必放在档案中，自己妥善保管好就行了。
李鹏律师
天津君申律师事务所
劳动合同两份都在公司可以向劳动部门投诉，要求取得劳动合同。根据规定，劳动合同由用人单位与劳动者协商，用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字盖章生效。劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
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