法律规定可以辞退员工的有哪些？

可以辞退员工的情形：不符合单位在试用期的录取条件的；严重违反用人单位的规章制度的；或者不能胜任其工作...

退休返聘人员可以随时辞退吗,法律有哪些规定

也不可以随时辞退。如果签订了聘用合同，应该按照合同规定予以辞退。 对于是否赔偿，如果聘用单位与被聘用...

被辞退可以不交接工作吗，法律有哪些规定

除违法辞退外，劳动者被辞退不可以不交接工作。用人单位无过失性辞退劳动者应当支付经济补偿，在办结工作交...

患病期间不可以辞退吗,法律上有哪些规定

劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的，用...

不出差公司可以辞退我吗,法律上有哪些规定

如果出差不属于员工的岗位职责，该安排不合理不合法的，公司不可以辞退不出差的员工；但如果出差属于劳动合...

绩效不达标可以辞退员工吗，法律有哪些规定

绩效不达标的，也是不可以辞退员工的。在我国的劳动合同解除的限制性规定中，如果是我国的用人单位以劳动者...

员工犯错可以辞退吗,法律有哪些规定

员工犯以下的错可以辞退：严重违反用人单位的规章制度；严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害；同时...

劳动合同到期怀孕可不可以辞退,法律有哪些规定

职工在劳动合同到期时怀孕，除非其具有重大的过错，否则单位不可以予以辞退。并且单位不可以在此时终止劳动...

法律规定哪些人可以提前退休？

法律规定可以提前退休的人有工作年限满20年且距法定退休年龄小于5年(含5年，或工作年限满30年的事业...

法律规定辞退可以办病退吗

被辞退后是不能办病退的。办理病退的前提条件是企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾...

劳动法怀孕时可以辞退吗？有哪些法律规定？

目前你没有违反合同条约，单位单方面辞退处于孕期的你是违法的，你可以要求你们单位继续履行合同至你生产后...

如果怀孕了公司可以辞退人吗，有哪些法律规定

如果怀孕了公司是不能辞退人的，如果用人单位无故的辞退，那么是需要承担起相应的经济补偿，但如果劳动者在...

焦虑症可以辞退员工吗，法律有哪些规定

焦虑症一般不可以辞退员工，单位辞退员工一般需要和员工协商一致之后才能解除劳动关系，如果劳动者患上职业...