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更新时间:2022.09.30
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
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入职两个月没签合同被辞的,首先可以与单位协商要求单位支付工资,并且这种情况劳动者可以要求单...更多>>
入职两个月未签劳动合同,然后辞职工资怎么算
章法律师 广东律参律师事务所
入职两个月后才签合同
丰培铭律师 天津东方律师事务所
工作两个月没签合同的,劳动者可以提起劳动仲裁,要求用人单位支付双倍工资。根据《中华人民共和...更多>>
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入职两个月没有签订劳动合同
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签合同后想辞职怎么办
协商不成,到公司所在地人力资源和社会保障局申请仲裁 中华人民共和国劳动合同法实施条例 第六...更多>>
公司入职三个月没签合同,辞职的话什么时候补办
1、你可以申请劳动仲裁,要求该用人单位支付你未签劳动合同期间的双倍工资(入职的第2个月开始...
去公司两个月,没签合同,拖了两个月没发工资,不知道怎样办
1、可以直接和公司解除劳动关系。同时要求公司多给一个月工资。 2、也可以和公司商议尽快签订...
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