孕妇解除劳动合同合法吗？

更新时间：2022.02.12

有些员工是因为主动离职，那么这种情况下就比较自然合法的，作为孕妇来讲，如果他想在受孕期间想解除劳动合同的话，孕妇解除劳动合同证明是否合法呢？根据有关规定，这种情况下，法律是不允许的，也就是非法的。具体看下文。

展开更多

针对孕妇解除劳动合同合法吗？，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

解除孕妇劳动合同属于违法解除，应当按经济补偿标准的2倍支付赔偿金。经济补偿按劳动者在本单位...更多>>

相关短视频

更多 >

1'17

非法解除劳动合同的认定标准为： 1、女职工处于怀孕期、产期、哺乳期时，用人单位解除与员工的...更多>>

专业问答

更多 >

解除劳动合同的经济补偿金的补偿标准是： 1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支...更多>>