首页

我的提问

特色服务

法律大讲堂

用户中心

快速导航

公司与员工必须补签劳动合同吗

更新时间：2022.07.26

可以。 1、补签劳动合同只要没有违反法律强制性规定，那么就是合法有效的。 2、公司与劳动者补签订劳动合同，合同应载明劳动合同的期限自双方建立劳动关系之日开始。补签属于一种追认行为，可使双方未签订劳动合同前的劳动关系存续期间也同样受到劳动合同约定权利义务的规范。

展开更多

针对公司与员工必须补签劳动合同吗，看完你还不没弄清楚，直接和律师在线沟通获得更多帮助！

爱心律师推荐

赵丽、章法...等95位律师接受在线咨询

有问题立即在线问律师

点击提问快速获得指导

婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应

律师普法

更多 >

《暂行办法》提到，从事网约车的驾驶员需与网约车经营者签订劳动合同。 2017年的征集意见中...更多>>

相关短视频

更多 >

0'49

员工不续签劳动合同，公司是否需要给补偿，要根据实际情况来确定。不续签劳动合同的赔偿，可以分...更多>>

专业问答

更多 >

1、劳动合同必须盖法人章（公章），因为其代表用人单位； 2、行政章是用人单位为区分部门职能...更多>>

员工与企业补签的劳动合同有效吗？

法师兄生活法律常识合同纠纷

10963位在线律师最快3分钟内有回复

立即咨询