工伤10年后离职还有赔偿吗

工伤工作几年后如果是单位违反规定解除劳动合同是有赔偿的，如果是劳动者主动离职的，则没有赔偿。但是如果...

10年以上员工离职赔偿

十年员工解雇补偿标准：用人单位无故解雇劳动者的，应当向劳动者支付赔偿金，每年支付两个月的工资作为赔偿...

10年以上自动离职可以赔偿吗?

自动离职是什么意思如果主动辞职的话没有补偿金。...

兼职10年离职有补偿金吗

兼职10年被辞退没有补偿。员工仅是兼职，单位辞退员工并不能按照《劳动合同法》规定支付员工经济补偿或者...

工龄10年离职有哪些赔偿

如果单位维持待遇水平或者提高待遇，员工不愿续签，公司无须支付经济补偿金。所以，如果员工提出不续签，是...

工伤10级赔偿需离职吗

当事人工伤十级不需要离职才能拿到赔偿。只要是当事人在工作时候造成的损伤，经过鉴定机构的鉴定之后，可以...

工作10年离职有补偿吗

我可能没有完全理解到你的问题。不能肯定我的回答是否能帮到你。你在企业工作期间，企业应当为你缴纳社保。...

离职超过10年最高赔偿多少

员工工作满十年主动离职，劳动者主动离职，如果用人单位无过错，用人单位不需要补偿劳动者，需要衣服结清劳...

工龄10年多职工不续签要离职需要赔偿吗

如果单位维持待遇水平或者提高待遇，员工不愿续签，公司无须支付经济补偿金。所以，如果员工提出不续签，是...

10级离职怎样赔偿

1.可以直接要求用人单位按10级伤残标准，支付工伤伤残赔偿。2.根据《工伤保险条例》第三十七条之规定...

工伤10级不离职有赔偿吗

有赔偿，涉及的赔偿项目还比较多，比如医疗费，停薪留职期间的工资，住院伙食费费，交通费，生活护理费等等...

10级工伤不离职能赔偿吗

可以赔偿，发生工伤后用人单位不能随便解除与劳动者的劳动关系，如果认定为10级伤残，那么对应的一次性伤...

工伤10级要离职才赔偿吗

员工不需要离职也可以获得工伤赔偿金，而且工伤造成10级伤残的后果是比较严重的，员工可以获得的工伤赔偿...