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更新时间:2022.06.22
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张神兵律师合伙人
广东律参律师事务所
擅长:刑事辩护、民事诉讼
近期30天 评分:5.0 服务人数:590
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
公司合并裁员没有人数要求,也就是说依法裁员无论数量多少都合法。裁员前提条件是企业发生了重大...更多>>
公司合并前的转岗是不是就算裁员?
章法律师 广东律参律师事务所
公司合并后还能算裁员吗?
被公司裁员的赔偿标准如下,职工被公司辞退,符合经济补偿条件的,按照职工在本单位工作年限每满...更多>>
1'14
公司合并合同的主要条款有哪些
0'58
签了劳动合同公司裁员怎么补偿
公司合并一般不能裁员。出现企业破产重整、生产经营发生严重困难等法律规定的事由,可以裁员。 ...更多>>
公司合并一定要裁员吗
公司合并一般不能裁员。出现企业破产重整、生产经营发生严重困难等法律规定的事由,可以裁员。 ...
公司合并转岗算裁员吗?
公司合并后转岗不算裁员。调岗属于变更劳动合同的主要内容,用人单位必须先与劳动者协商一致,未...
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