用人单位不与劳动者签订劳动合同怎么赔偿

更新时间：2022.06.16

一般来说，如果发现自己的权益被用人单位侵害的话，可以向劳动仲裁委员会申请，仲裁的时效是在一年之内，用人单位如果不与劳动者签订劳动合同，是属于违反劳动法的行为。用人单位将要对员工做出一定的赔偿。

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