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劳动合同到期未及时续签会产生什么后果

更新时间:2022.06.07

根据《劳动合同法》第八十二条的规定用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
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