劳动合同到期未续签需要补偿吗?
用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》...
劳动合同期满未续签需要支付补偿金吗
1、劳动合同期满不续签,用人单位是否需要支付经济补偿金,主要看双方不续签的原因。 2、如果劳动合同到...
劳动合同期满续签需要补偿吗
劳动合同期满,单位不续签应向劳动者支付经济补偿。劳动合同到期劳动者不续签是否有补偿,根据具体情况确定...
未签劳动合同辞职需要补偿吗?
如果劳动者未签劳动合同就主动辞职的,一般不能要求补偿。但如果因单位具有未签合同、不支付工资等行为而单...
未签劳动合同辞职需要补偿吗
没有签订劳动合同用人单位应从第二个月起支付你双倍工资,补交社保,解除劳动关系用人单位还应支付经济补偿...
劳动合同到期未续签需要赔偿吗
劳动合同到期以后,用人单位没有与劳动者续签劳动合同的,如果超过一个月,用人单位应当向劳动者支付双倍工...
劳动合同期满未续签需要赔偿吗?
劳动合同期满如果单位不续签,需要进行经济补偿。如果员工不续签,要看具体情况: 1、如果单位维持或者提...
不续签劳动合同公司需要补偿吗
不续签劳动合同,公司是否应该支付劳动者经济补偿金视情况而定。 1.如果是用人单位维持或者提高劳动合同...
劳动合同续签需要支付补偿金吗
1、劳动合同期满不续签,用人单位是否需要支付经济补偿金,主要看双方不续签的原因。 2、如果劳动合同到...
劳动合同到期不续签需要补偿吗?
劳动合同到期后如果是公司决定不续签的,需要补偿员工,员工在公司每工作满一年,公司就需要补偿其一个月的...
劳动合同到期,不续签需要补偿吗?
1、你所说的情况,法律没有对劳动合同到期不续签是否需要提前通知的规定。 2、对用人单位要提前三十日以...
劳动合同到期不续签需要补偿吗
一、如果单位不续签,需要进行经济补偿。 用人单位提出不续签的,应该支付劳动者经济补偿金,工作1年支付...
劳动合同到期不续签需要补偿吗
除非用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形,否则,劳动合同期限届满...
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