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更新时间:2022.06.02
针对试用期内离职的员工可以领取工资吗,看完你还不没弄清楚,直接和律师在线沟通获得更多帮助!
章法律师律所主任
广东律参律师事务所
擅长:民事诉讼、房产纠纷
近期30天 评分:5.0 服务人数:487
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婚姻/债务/工伤/合同/刑事....最快3分钟内有回应
有工资的,用人单位可以不支付经济补偿金,但应按照劳动者的实际工作天数支付工资。...更多>>
试用期到了可以领取几天的工资
丰培铭律师 天津东方律师事务所
试用期没有领到工资可以辞职吗?
张丽丽律师 北京市京师律师事务所
员工在试用期内,有以下情形之一,用人单位可将其辞退,可不作任何经济补偿: 1、员工在试用期...更多>>
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合同到期员工可以直接离职吗
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员工离职扣工资合法吗
1、试用期离职工资应当按照劳动者正常出勤的天数以及加班时间的多少来进行计算其工资。 2、《...更多>>
试用期员工辞职后工资是否可以领
劳动者在试用期期间辞职到期的,用人单位是应当支付其工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳...
试用期在试用期离职工资是否可以领到
试用期辞职,用人单位应当在劳动者辞职到期三天之内结清所有的工资,并为其办理离职手续。 一、...
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